Engagé pour les ados, force de proposition, dynamique avec un excellent esprit d'équipe, ce travail est fait pour vous !
MISSIONS:
Participer à l'élaboration du projet pédagogique
Proposer et mettre en œuvre des projets d'animations en assurant la sécurité physique, affective et morale des jeunes
Encadrer le groupe de jeunes et mettre en place des actions favorisant l'implication et la participation du public
Mener des actions dans une logique partenariale (collège, lycée, associations locales.)
Favoriser le dialogue avec les jeunes
Élaborer les bilans des différentes actions menées
Travailler en collaboration avec le réseau jeunesse du territoire
Être un relais d'information pour les jeunes (notamment grâce au travail avec le Point Information Jeunesse)
PROFIL
REQUIS :
BP JEPS Loisirs tous publics, DUT / BUT carrières sociales ou équivalent
Permis B obligatoire
COMPETENCES :
Connaissance de la règlementation en vigueur dans les ACM
Maitrise des outils techniques (logiciels, Word, Excel, Publisher, Canva, réseaux sociaux .)
Connaissance du public ado et des acteurs qui gravitent autour
Connaissance des collectivités territoriales, acteurs institutionnels, sociaux, culturels
CONDITIONS DE TRAVAIL :
Temps non-complet - 20h par semaine annualisées selon planning
Horaires flexibles (hors temps face public)
Avantages : CNAS, participation employeur au contrat prévoyance à hauteur de 15€ bruts par mois et au contrat santé à hauteur de 25€ bruts par mois.
Formations régulières
Experience: Débutant accepté
Compétences: Habilitation BAFA,Habilitation BAFD,Habilitation Prévention et Secours Civiques de niveau 1 (PSC1),Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier,Prévenir et résoudre les conflits
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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