Vous avez le goût du spectacle, le sens de l’organisation et des compétences techniques solides ? Participez à la réussite des événements culturels locaux en rejoignant une équipe dynamique au service de la scène artistique.
Vous préparez et mettez en œuvre les moyens techniques nécessaires à la mise à disposition du plateau et des régies techniques pour les différentes mises à disposition de l’ASTRAL supervisées par le régisseur général
Vous anticipez les besoins techniques en sonorisation et en lumières des spectacles proposés par la DEC en analysant les fiches techniques supervisées par le régisseur général
Vous installez et conduisez une régie son et lumière supervisée par le régisseur général
Vous coordonnez les interventions des techniciens prestataires supervisées par le régisseur général
Vous contrôlez et mettez en pratique les règles de sécurité dans l’établissement ainsi que dans le périmètre extérieur
Vous apportez une aide logistique sur les différents évènements portés par la DEC
Vous faites le suivi du matériel de l’Astral : via la mise à jour de la fiche technique de la salle et au contrôle régulier du dit matériel supervisé par le régisseur général
Vous nettoyez et entretenez le plateau
Vous accueillez et renseignez les différents publics
Vous communiquez avec la Communauté d’Agglomération Val d’Yerres Val de Seine
MISSIONS OCCASIONNELLES
Suivre les travaux nécessaires au bon fonctionnement en lien avec la Communauté d’Agglomération supervisé par le régisseur général
Remise en état du lieu pour l’accueil des public (ménage occasionnel)
SAVOIR & SAVOIR FAIRE
Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
Pratique du mode projet
Maitrise des outils informatiques
Capacité à organiser son planning de travail et l’anticiper, prise d’initiatives
Connaissance technique du matériel de la salle de spectacle
SAVOIR ÊTRE
Anticipation, diplomatie, rigueur et sens de l’organisation
Adaptabilité, aisance relationnelle, sens de l’accueil
Communication, autonomie, réactivité
Qualité de vie et des conditions de travail
Temps de travail : Annualisation
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + 2 primes semestrielles sous conditions
CNAS, participation mutuelle
Cérémonie d’accueil des nouveaux agents
Politique volontariste de formation en intra
Ateliers de sports et de détente durant la pause méridienne
2 soirées festives en faveur des agents
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