En charge de la maintenance sur aéronefs type Beech 350, Cessna 208 et autres, nous y intégrons également de l'équipement de pointe adaptés aux cahiers de charge de nos clients, et nos différentes certifications viennent compléter nos agréments pour une totale autonomie.
Sous la responsabilité du Responsable de Navigabilité, vous serez chargé(e) principalement d'assurer le suivi technique de la navigabilité des aéronefs.
Vos principales missions:
- Assurer le suivi du maintien en navigabilité des potentiels Cellule, Moteurs, hélices, équipements ...en conformité avec les réglementations
- Suivre l'historique de la maintenance, des réparations et des interventions : Suivi des items MEL et HIL, suivi des échéances des documents aéronefs
- Suivre et Contrôler la mise à jour du système de gestion de navigabilité (documents techniques) pour la flotte sous votre gestion
Connaissances générales de l'environnement de maintenance/ suivi de navigabilité sur aéronefs.
Connaissance des systèmes documentaires liés à la maintenance et à l'exploitation des aéronefs.
Pourquoi nous rejoindre ?
Un cadre de travail agréable dans des locaux récents et confortables
Une proximité avec les aéronefs sur lesquels vous travaillez
Des échanges facilités avec le management et la direction
Une très bonne cohésion d'équipe
Une grande autonomie à votre poste de travail
Les avantages d'un CSE et une prime de participation avec abondement
La prise en charge à 80% de votre complémentaire santé et à 100% de la prévoyance
Experience: 1 An(s) - secteur aéronautique
Compétences: Procédures de contrôle qualité,Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue,Contrôler la qualité et la conformité des process,Contrôler des données qualité,connaissances de la réglementation aéronautique
Langues: Anglais exigé
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Réparation et maintenance d'aéronefs et d'engins spatiaux
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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