Publiée le 02 novembre
Description de l'offre
Avec son enseigne HRC Environnement (composé d'une holding et de filiales avec plus de 250 collaborateurs répartis au sein d'établissements en Occitanie et Auvergne-Rhône Alpes), nous offrons à nos clients professionnels du second œuvre du bâtiment : - Une gamme complète de solutions énergétiques (via les sociétés SOLIPAC et C-CLIM) - Des prestations de maintenance préventive ou corrective des installations (via la société GENiUS ENERGIES) - Des formations professionnelles et en apprentissage (via OXIDEVE et Campus OXIDEVE) - Un accompagnement financier (via la filiale Fi ENERGIES) et un support aux démarches administratives MaPrimeRénov'/CEE (via le service SIMPLY Fi AIDES) - Un réseau unique de partenaire (via INTELLIA) - Du transport de marchandises (via la filiale GLOBAL ROAD RUNNER).
Missions
Un de vos terrains de jeu favoris est le secteur du bâtiment ? Le monde du chauffage et de la climatisation, vous plaît ?
Vous négociez déjà au saut du lit la dernière tartine ?
Vous êtes à la recherche de nouveaux défis et souhaitez intégrer une entreprise conviviale et solide à la fois ?
Alors c'est peut-être vous !
Pour l'agence C-CLIM (distributeur exclusif de la marque HITACHI pour le secteur Drome Ardèche) de Montélimar (26), nous recherchons un(e) :
Technico-commercial itinérant H/F
Sous la responsabilité du Responsable Commercial, vous animez votre secteur Sud Drôme afin de développer et de fidéliser votre portefeuille clients de manière durable.
Au quotidien, vous:
- Mettez en oeuvre des actions de prospection auprès d'une clientèle de professionnels sur le secteur Sud Drôme,
- Développez le portefeuille clients de la société sur ce secteur,
- Gérez le processus de vente (de la détection du besoin jusqu'à la vente effective),
- Participez au développement du chiffre d'affaires de l'entreprise,
- Fidélisez les clients.
Profil recherché
Ce qui est important pour nous ?- Vous disposez de plus de 5 années d'expérience sur un poste similaire,
- Vous avez un bon sens de la négociation et une bonne capacité de communication,
- Vous êtes dynamique, rigoureux, et autonome,
- La maitrise du logiciel SAGE seraient un plus.
- Permis B nécessaire.
À propos de nous
Créé il y a près de 200 ans, le groupe Martin Belaysoud est un acteur majeur de la distribution professionnelle pour le bâtiment et l'industrie. Pionniers de la distribution humainement augmentée, nous comptons :
- 3060 collaborateurs
- 232 sites
- 1.17 milliards d'€ de chiffre d'affaires
8 enseignes spécialisées
Avec son enseigne HRC Environnement (composé d'une holding et de filiales avec plus de 250 collaborateurs répartis au sein d'établissements en Occitanie et Auvergne-Rhône Alpes), nous offrons à nos clients professionnels du second oeuvre du bâtiment:
- Une gamme complète de solutions énergétiques (via les sociétés SOLIPAC et C-CLIM)
- Des prestations de maintenance préventive ou corrective des installations (via la société GENiUS ENERGIES)
- Des formations professionnelles et en apprentissage (via OXIDEVE et Campus OXIDEVE)
- Un accompagnement financier (via la filiale Fi ENERGIES) et un support aux démarches administratives MaPrimeRénov'/CEE (via le service SIMPLY Fi AIDES)
- Un réseau unique de partenaire (via INTELLIA)
- Du transport de marchandises (via la filiale GLOBAL ROAD RUNNER)
Ce que nous proposons
Les bonnes raisons de nous rejoindre :
- L'opportunité d'intégrer et d'évoluer au sein d'une entreprise attentive au développement de chacun de ses collaborateurs, et en pleine croissance !
- Bénéficier d'un parcours d'intégration (comprenant une formation nouvel entrant HITACHI) et de formation personnalisé vous permettant de découvrir l'entreprise et vos collègues, de bien appréhender vos missions (avec les différentes gammes de produits du catalogue) et de maitriser nos outils et process ;
- La possibilité de devenir un expert des produits HITACHI, une marque reconnue pour sa qualité, sa fiabilité et son innovation ;
- Un package salarial avantageux : rémunération fixe sur 12 mois + variable sur objectifs ;
- Une mise à disposition : véhicule, pc, téléphone portable ;
- Un plan d'épargne entreprise et un accord d'intéressement ;
- Une mutuelle de haute qualité prise en charge à 75%,
- Une prévoyance d'entreprise ;
- Un organisme de formation interne OXIDEVE (Photovoltaïque, pompe à chaleur, sécurité, management, etc.) ;
- Vous êtes bénéficiaire d'une reconnaissance de travailleur handicapé ? Nous nous engageons pour l'emploi des personnes en situation de handicap et mettons en place les dispositifs de maintien dans l'emploi nécessaires. Oui, chaque candidat est considéré selon ses compétences, sa motivation et son potentiel.
Cette offre d'emploi vous intéresse, n'hésitez pas à postuler avec votre CV + lettre de motivation.
