Située à huit kilomètres à l'ouest de Paris, dans le département des Hauts-de-Seine, Rueil-Malmaison est la commune la plus étendue du département avec ses 1470 hectares et compte 80000 habitants.
Elle bénéficie d’une situation privilégiée avec ses 520 hectares d’espaces verts et sa proximité avec le quartier d’affaires de la défense.
Suivi de l'entretien du patrimoine :
* Assurer l'enregistrement, la transmission et le suivi des demandes de travaux et d'interventions
* S'assurer de la bonne exécution des demandes
* Participer à l'organisation de la planification des travaux en transversalité avec les services techniques
* Réaliser des diagnostics réguliers sur les besoins techniques des écoles et des centres de loisirs
* Participer à l'élaboration du budget travaux en lien avec les services techniques
* Assurer la bonne exécution du budget Réaliser des tableaux de suivi
* Réaliser des études et enquêtes
* Assurer les relations avec les différents services en charge de l'entretien des écoles et ALSH Tenir des réunions de suivi régulières avec les techniciens
Préparation et organisation des interventions dans les écoles :
* Rechercher des solutions techniques en lien étroit avec les services techniques compétents afin de faciliter le fonctionnement des établissements
* Participer à la définition technique des besoins en lien avec les utilisateurs et les services compétents
* Participer à l'estimation et à la priorisation budgétaire des travaux en fonction des urgences/besoins en lien avec les services compétents
* Participe à la planification des travaux en lien avec les autres services de la direction et les services compétents
* Etre l'interlocuteur privilégié des écoles, des ALSH et des services techniques pour tout sujet en lien avec les travaux dans les écoles et ALSH
* Planifier des opérations logistiques pour les besoins des établissements ou le bon déroulement des travaux
* Connaissance de l'organisation administrative de l'Education Nationale
* Rigueur, méthode et organisation,
* Connaissance des logiciels métier
* Bon relationnel avec les autres directions, les chefs d'établissement et les élus
* Capacité à bien communiquer
* Capacité rédactionnelle
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