Directeur Général Adjoint (h/f), Alpes-Maritimes
Détails de l'offre
Emploi fonctionnel : Oui
Libellé de l'emploi fonctionnel : Directeur gal. adj. des services
Famille de métiers : Pilotage > Direction générale
Grade(s) recherché(s) : Ingénieur en chef
Emploi contractuel de cat. A+
Métier(s) : Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un emploi fonctionnel de catégorie A+. Le contrat proposé est nécessairement à durée déterminée.
Temps de travail : Temps complet
Descriptif de l'emploi : Cannes Pays de Lérins, 2ème Communauté d'Agglomération la plus peuplée des Alpes-Maritimes, comptant à ce jour près de 1 000 agents, recrute un Directeur Général Adjoint Environnement Déchets Énergie.
Missions / conditions d'exercice
Dans ce cadre vous devrez :
1. Organiser, coordonner et animer les dispositifs de transition énergétique ;
2. Planifier et coordonner l'ensemble des activités des directions ;
3. Assurer le suivi technique et financier des activités ;
4. Contrôler, évaluer et harmoniser les procédures d'actions des directions et des services de la DGA ;
5. Définir les orientations stratégiques en matière d'environnement et de développement durable ;
6. Adapter la politique environnementale aux enjeux nationaux et locaux ;
7. Coordonner et suivre la mise en oeuvre des choix techniques en matière d'environnement et de développement durable ;
8. Piloter et évaluer les projets en matière d'environnement et de développement durable.
Sous l'autorité hiérarchique du Directeur Général des Services :
* Travail en bureau avec déplacements fréquents dans la collectivité et le département ;
* Horaires réguliers, avec possibilité d'amplitude en fonction des obligations du service ;
* Relations fréquentes avec les élus et les instances décisionnelles ;
* Relations fréquentes avec l'ensemble des services de la collectivité, les services de l'Etat, les agences de développement et les réseaux des professionnels économiques et environnementaux ;
* Utilisation des outils informatiques.
Profils recherchés
Document diplôme ingénieur Bac+ 5 avec expérience nécessaire.
Savoir-faire :
* Elaborer et mettre en oeuvre une politique de développement territorial ;
* Elaborer, mettre en oeuvre et manager un projet ;
* Animer une équipe et diriger des réunions ;
* Elaborer et mettre en oeuvre une démarche qualité et évaluer les résultats ;
* Anticiper et manager le changement ;
* Analyser une problématique et proposer une solution alternative ;
* Mobiliser, communiquer et faire adhérer différents acteurs à un projet de développement territorial.
Savoirs :
* Organisation et fonctionnement d'un EPCI ;
* Les principes de la gouvernance territoriale ;
* Le management public territorial ;
* Les règles juridiques et modalités de financement de l'action publique ;
* Les règles relatives aux marchés publics de travaux et de services ;
* Droit de l'environnement.
Savoir être :
* Disponibilité et réactivité ;
* Etre force de proposition ;
* Esprit de synthèse et devoir de réserve professionnelle ;
* Organisation et rigueur.
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