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Acquisition • Versailles

Dernière mise à jour : il y a 1 jour

Entreprise : Lancé en 2021, Team.is est une start-up de recrutement spécialisée dans la chasse et le recrutement de profils IT, Digital, Ingénierie & Supply Chain. Team.is c'est avant tout une entreprise à taille humaine animée par la passion du recrutement ! Team.is possède l'expertise et l'énergie pour s'attaquer à n'importe quel défi. Mais nous ne sommes pas des robots du recrutement. Nous sommes des consultants qui vivent et respirent ce que nous faisons ! Nous sommes déterminés à réaliser le meilleur travail possible pour cultiver des relations durables avec nos candidats et nos clients.

Description du poste : En postulant à cette offre, vous aurez l'opportunité de rejoindre une entreprise qui forme vos collaborateurs à l'IA pour transformer votre organisation ! Ce qu'ils cherchent aujourd'hui ? Leur futur Responsable Marketing B2B H / F pour prendre les rênes du marketing dans une startup en pleine croissance. Concevoir et exécuter des stratégies marketing à fort impact, avec une opportunité réelle d'évoluer vers un poste de Lead Marketing.

Vos missions si vous les acceptez :

1. Stratégie marketing : Crée et déploie un plan marketing global en lien direct avec leurs objectifs business.
2. Acquisition & croissance : Mets en place des campagnes multi-canaux (SEO, SEA, LinkedIn, partenariats) pour générer des leads qualifiés.
3. Content & brand management : Produis des contenus variés (articles, livres blancs, vidéos, webinars) avec l'appui du designer et assure la cohérence de leur marque sur tous les canaux.
4. Visibilité & représentation : Participe à des événements professionnels, développe des partenariats et représente la start-up face aux grands comptes.
5. Suivi & optimisation : Analyse les performances des campagnes et ajuste les stratégies pour maximiser leur efficacité.

Description du profil :

Et vous ?

* 2+ ans d'expérience en marketing B2B avec des résultats mesurables, idéalement sur des cibles grands comptes.
* Capacité à produire du contenu de qualité, avec un bon sens du storytelling.
* Autonomie, rigueur et goût du résultat. Pas besoin de micro-management, tu sais avancer et prioriser.
* Envie de rejoindre une boîte où on ne perd pas de temps en réunions inutiles et où les projets avancent vite.
* Maîtrise des outils : Salesforce, HubSpot, LinkedIn, et des leviers d'acquisition digitale.
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