Description du poste
On peut tout construire ensemble même votre avenir ! Vous cherchez à renforcer vos compétences en comptabilité et à rejoindre une aventure au sein des services internes ? La Direction Comptabilité de notre siège recrute pour plusieurs postes de Gestionnaires Comptables H/F en CDI.
Contexte :
Notre direction comptable évolue pour permettre la mise en oeuvre de la stratégie d'entreprise, faciliter les projets, sécuriser les prises de décision, et valoriser le potentiel de chacun. Dans un environnement de transformation numérique, l'humain reste notre priorité : nos équipes et managers comptables accompagnent l'évolution de l'entreprise et proposent des solutions innovantes au service de nos clients et fournisseurs.
C'est grâce à l'engagement et à la passion de nos équipes comptables que nous construisons l'avenir ! Dans ce contexte de transformation, nous ouvrons des postes de Gestionnaires Comptables H/F en CDI au sein du Centre de Service Transactionnel de la Direction Comptabilité des Services Internes de Leroy Merlin.
Vous avez un parcours comptable et aspirez à poursuivre votre développement professionnel chez Leroy Merlin ? Cette opportunité est faite pour vous !
Votre futur métier :
En tant que Gestionnaire Comptable Fournisseur H/F, vous jouerez un rôle central dans notre transformation en :
- Supervisant et garantissant la comptabilisation des achats de marchandises pour plusieurs magasins et entrepôts ;
- Collaborant en tant que Business Partner avec nos différents interlocuteurs (magasins, entrepôts, fournisseurs), avec une posture de challenger constructive ;
- Optimisant les processus en analysant votre périmètre et en proposant des améliorations impactantes pour toutes nos équipes.
Vos responsabilités incluront :
- Assurer la mise en paiement des factures de marchandises ;
- Suivre les indicateurs clés et les actions sur les rejets, la dette fournisseurs, les litiges, les réceptions non facturées et les factures sans réception ;
- Organiser des points réguliers avec vos interlocuteurs pour optimiser la fluidité des opérations et garantir une relation 5 étoiles avec les fournisseurs.
- Identifier et résoudre les anomalies comptables en lien avec les mouvements de stocks.
VOTRE PROFIL
- Formation : Diplômé(e) en comptabilité, audit ou contrôle de gestion.
- Autonomie et Organisation : Vous savez gérer votre temps et vos tâches de manière efficace.
- Résolution de Problèmes : Capacité à dénouer des situations complexes avec aisance.
- Esprit d'Alerte : Vous êtes attentif(ve) aux anomalies et aux opportunités d'amélioration au sein de votre écosystème.
- Travail en Équipe : Vous appréciez collaborer et échanger avec vos collègues.
- Compétences Informatiques : Maîtrise des outils informatiques, en particulier des fonctions avancées d'Excel.
- Communication : Aisance à l'écrit comme à l'oral pour partager vos idées et analyses.
- Amélioration Continue : Vous adoptez une démarche proactive pour analyser et optimiser les processus existants.
Quelques infos clés sur votre futur contrat et votre rémunération :
- Contrat CDI - Temps plein, statut Employé
- Prise de poste dès que possible
- Un salaire fixe autour de 26K€ annuels bruts sur 13 mois, selon profil et expérience, complété par une rémunération variable (Intéressement et Participation aux Bénéfices) qui récompense les résultats collectifs
- Une politique de partage qui permet à 100% de nos collaborateurs d'être actionnaires de l'entreprise
- De nombreux avantages sociaux (mutuelle/prévoyance, primes transport, aide au logement)
- Des titres restaurant après le 3 mois d'ancienneté (valeur 10€ dont 60% de prise en charge par l'employeur)
- 15% de remise sur les produits et services Leroy Merlin et des prix préférentiels sur 200 produits
Parce qu'on sait que cela compte aussi, un aperçu de votre cadre et conditions de travail :
- Poste à pourvoir au siège de Leroy Merlin à Lezennes (parking voiture, vélo et bornes électriques + bus/métro à proximité)
- Restaurant d'entreprise, Salle de sport à proximité
- Jusqu'à 2 jours de télétravail/semaine
- Du temps pour se réaliser (1 journée/an dédiée à du mécénat ou des actions solidaires) et pour se former (un programme annuel de développement des compétences)
Notre process de recrutement : en cas de sélection de votre candidature, notre chargée de recrutement vous contactera pour un entretien téléphonique. Par la suite, vous rencontrerez votre futur manager au siège de Leroy Merlin. Un feedback vous sera communiqué à chaque étape de vos rencontres.
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