Le/la candidat(e) développera ses activités d’enseignement aux niveaux Licence et Master, avec des opportunités d’intervention en doctorat.
Des cours sur la politique au Moyen-Orient et en Asie sont attendus en Licence, tandis qu’il/elle apportera une plus-value liée à ses autres compétences dans l’un des programmes de Master.
Une capacité à partager son réseau et son expérience avec les étudiants sera un atout complémentaire pour les enseignements avancés.
Il/elle devra également encadrer des mémoires de Licence et de Master, diriger une équipe pédagogique et enseigner en anglais.
La maîtrise du français et de l'anglais est fortement appréciée.
Enfin, il/elle devra être en mesure de proposer une vision stratégique à moyen terme pour la recherche et l’enseignement dans son domaine.
Le poste est à pourvoir à temps plein et en contrat à durée indéterminée à compter du 1er septembre 2025.
Rémunération prévue entre 3000€ et 3400€ bruts mensuels (en fonction du profil et du statut).
L’Habilitation à Diriger des Recherches (HDR) ou un équivalent pourra permettre un recrutement direct au poste de Professeur.
Une évolution vers un poste de Professeur est également envisageable, avec un accompagnement pour l’obtention de l’HDR pour les candidats recrutés au niveau Maître de conférences.
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The candidate will develop his/her teaching activities at BA and MA level, with opportunities to teach at doctoral level.
Courses in politics in Middle East/Asia are expected at BA level, whereas he/she will be an added value in one of the M.A. programmes.
An ability to share his/her networks and experience with students will be a useful complement to advanced level courses. He/she will also supervise MA and BA dissertations.
He/she will be able to lead a teaching team and teach in English.
The ability to teach in French is greatly appreciated.
Finally, he/she will provide a medium-term vision of research and teaching in his/her field.
On a permanent, full-time contract, the position is to be filled from 1st September 2025.
Remuneration will be according to the candidate's experience (gross salary will be between 3000€ and 3400€ a month).
Publication bonuses and career development possibilities based on research and teaching activity.
The "Habilitation à diriger des recherches" (ability to supervise doctoral thesis or equivalent certification) could lead directly to recruitment with the status of Professor position.
Progression to a Professor position is also possible, with support in obtaining a habilitation available to candidates recruited at Assistant Prof level.
Dans le cadre de notre politique diversité, nous portons une attention particulière, à compétences égales, aux candidatures des personnes en situation de handicap.
Les candidatures doivent inclure :
* Une lettre de motivation en anglais ou en français, incluant une description des projets de recherche en cours et à venir.
* Un CV avec une liste de publications.
* Un article récent (publié ou non), qui sera présenté lors de l’entretien.
* Pour les candidats ayant soutenu leur doctorat il y a moins de 5 ans : trois références académiques susceptibles d’être contactées si nécessaire.
Date limite de candidature : le 7 avril. Les auditions se dérouleront courant mai.
* Le/la candidat(e) doit être titulaire d’un doctorat en science politique, relations internationales, économie, droit ou dans une discipline similaire.
* Il/elle doit avoir un programme de recherche innovant et méthodologiquement solide, ainsi qu’un réseau académique et professionnel lui permettant d’apporter de nouvelles perspectives à ESPOL dans ses enseignements et ses recherches.
* Une bonne connaissance de l’Asie ou du Moyen Orient est requise.
* Le/la candidat(e) devra proposer un projet de recherche et un enseignement en adéquation avec les priorités d’ESPOL.
* Les publications du/de la candidat(e) dans des revues internationales attesteront d’une solide expérience en recherche.
* Une expérience en enseignement est également valorisée.
* Les candidats adoptant une approche interdisciplinaire dans leurs recherches sont particulièrement encouragés à postuler afin de participer pleinement aux activités d’ESPOL-LAB.
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Applications must include :
* a cover letter in English or in French, including a description of current and planned research projects;
* a CV including a publications list;
* a recent article (published or not), to be presented during the interview;
* for candidates who defended their PhD less than 5 years ago, three university lecturer and researcher referees which could be contacted if necessary.
Application deadline : 7th of April. Interviews will be held during may.
* The candidate must have a Ph.D. in political science, international relations, economics, law or a similar discipline, an innovative and methodologically solid research agenda and networks capable of providing ESPOL with new perspectives in its teaching and research.
* With a good knowledge of the geographical area of specialization, he/she will be expected to propose a research project and teaching in ESPOL’s priority field.
* The candidate's publications in international journals will demonstrate solid research experience.
* Teaching experience is also appreciated.
* With a view to participating fully in ESPOL-LAB, candidates with an interdisciplinary approach in their research are especially encouraged to apply.
English version below 👇
L’École Européenne de Sciences Politiques et Sociales (ESPOL) de l’Université Catholique de Lille recrute un Maître/Maîtresse de conférences ou un(e) Professeur(e) en science politique, spécialisé(e) en Politique au Moyen-Orient ou en Asie.
ESPOL est une école de sciences politiques jeune, diversifiée et en forte croissance, dédiée à l’excellence en recherche et en enseignement dans les sciences sociales et politiques.
Fondée en 2012, ESPOL propose des formations multidisciplinaires et bilingues (anglais-français) préparant les étudiants à des carrières politiques, européennes et internationales.
Avec plus de 40 000 étudiants, l’Université Catholique de Lille est une université pluridisciplinaire qui regroupe cinq facultés (Médecine, Droit, Économie, Théologie et Lettres et Sciences Humaines), une vingtaine d’écoles et d’instituts, dont ESPOL, six écoles d’ingénieurs, trois écoles de commerce et de management, ainsi que des écoles de santé, de services et de gestion sociale, un groupe hospitalier et environ 50 équipes de recherche.
La recherche collaborative menée au sein d’ESPOL-LAB rassemble une vingtaine de chercheurs français et internationaux et s’articule autour de trois axes thématiques qui analysent les transformations contemporaines de la politique : (1) "Qualité de la démocratie", (2) "Reconfigurations de l’international" et (3) "Politique de l’Anthropocène". L’Europe est une dimension structurante des recherches menées à ESPOL, présente dans chacun de ces axes thématiques.
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The European School of Political and Social Science (ESPOL) at the Catholic University of Lille invites applications for an Assistant Professor (maître/maîtresse de conferences) or Professor in Political Science specializing in politics in the Middle East or Asia.
The successful candidate will have the opportunity to pursue his/her own research while participating in the research development of ESPOL-LAB, the research centre of ESPOL.
He/she will teach in the B.A. and M.A. at ESPOL particularly on themes related to the politics in the Middle East or more broadly in Asia. Specific specializations linked to issues such as socioeconomic development, sustainability, digitalization, and security, are particularly appreciated. ESPOL is a young, diverse and fast-growing School of Political Science dedicated to excellence in research and teaching in the social and political sciences.
Founded in 2012, ESPOL offers multidisciplinary, bilingual (English-French) programmes that prepare students for political, European and international careers.
With over 40,000 students, the Catholic University of Lille is a multidisciplinary university comprising five faculties (Medicine, Law, Economics, Theology and Humanities), twenty schools and institutes, including ESPOL, six engineering schools, three business and management schools, medical, paramedical, social, service management schools, a hospital group - and a total of around 50 research teams.
Collaborative research at ESPOL-LAB, which brings together twenty French and foreign researchers, centre on three thematic areas that taking aim at the contemporary transformation of politics: (1) "Quality of democracy", (2) "Reconfigurations of the international", and (3) "Politics of the Anthropocene". Europe is a structuring dimension of the research carried out at ESPOL, present in each of the three thematic areas.
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