Responsable du secteur action culturelle

Responsable du secteur action culturelle

OFFRE D'EMPLOI

Fonction/métier : Bibliothécaire

Niveau de responsabilité : A

Type de contrat : Recrutement statutaire

Type d’employeur : Fonction publique territoriale

Date de prise de fonction : 01/10/2024

Rémunération : Rémunération statutaire, régime indemnitaire, prime annuelle

Envoyer CV et lettre de motivation à:
Monsieur le Maire
Mairie, 4 Esplanade Louis Bayeurte
94125 Fontenay sous Bois CEDEX
Candidatures.recrutements@fontenay-sous-bois.fr
Pour tout renseignement, contactez : 01 49 74 74 74

Nom de l'employeur : Mairie de Fontenay-sous-Bois

Adresse : Mairie, 4 Esplanade Louis-Bayeurte, 94125 Fontenay sous Bois

Le service médiathèque de Fontenay-sous-Bois est constitué d’une médiathèque de 2 300m2 et d’un médiabus, deux équipements amenés à se renouveler avec la mise en circulation d’un nouveau médiabus en septembre 2024 et l’inauguration de la nouvelle médiathèque en septembre 2025.
Dans le cadre de la Direction des affaires culturelles et sous la responsabilité de la directrice de la médiathèque, le/la responsable du secteur action culturelle conçoit et met en œuvre la programmation de la saison culturelle du service en lien avec les orientations politiques et les enjeux ainsi que les objectifs du PSCES (projet scientifique culturel et éducatif). Ainsi, le projet s’articule autour d’un axe structurant « culture et santé » et 5 objectifs prioritaires autour de l’inclusion & l’accessibilité, la création, la transition écologique, la citoyenneté et démarche participative, le care.
Ses missions s’articulent autour de deux axes : un axe vertical en qualité de responsable de secteur et un axe transversal en qualité de coordinateur de la programmation de la saison culturelle avec les autres secteurs de la médiathèque, les services de la Direction des affaires culturelles et les autres services municipaux dans une démarche de co-construction.
Il/elle participe à l’accueil et accompagne les publics dans la découverte et l’utilisation des services dans et hors les murs.

Responsabilités :
- Elaborer et mettre en œuvre le programme annuel des manifestations et la participation aux initiatives municipales en concertation avec les chargés de coordination thématiques de son secteur, les autres secteurs de la médiathèque et les autres services municipaux.
- Encadrer le secteur d’action culturelle, animer les réunions et évaluer les agents.
- Participer à la définition des orientations stratégiques au sein de l'équipe des cadres.
- Impulser, planifier, coordonner et évaluer la réalisation des manifestations.
- Mettre en place le planning et la logistique des manifestations.
- Initier, poursuivre et développer les partenariats.
- Travailler en concertation avec l’équipe de la médiathèque pour relier offre documentaire et action culturelle.

Suivi et médiation :
- Assurer le suivi administratif, logistique et budgétaire (contrat de prestations, conventions, Assurance, expositions, déclaration SACEM et SACD…).
- Assurer une veille dans son champ de responsabilité.
- Participer à l’accueil du public et à des actions de médiation à hauteur de 15% du temps de travail (et assurer la continuité du service si absence) : prêt, retour, renseignement dans les différents secteurs de la médiathèque, remplacement si besoin sur le médiabus et manifestation « fontenay sous soleil ».

PROFIL RECHERCHÉ
Connaissances pré-requises :
- Maîtrise des enjeux actuels de l’évolution des services et usages des bibliothèques.
- Bonne culture générale.
- Connaissance du secteur culturel local.
- Connaissance du paysage éditorial.
- Autonomie bureautique (Word/Excel/progiciel SIGB) et du web.
- Connaissances des nouvelles pratiques numériques.

Formation et diplômes requis :
Formation supérieure dans le domaine culturel.

Compétences :
- Conduite et développement de projets culturels.
- Encadrement d’équipe.
- Aptitude rédactionnelle.
- Aisance face au public.
- Adaptation et accompagnement au changement.

CONDITIONS PARTICULIÈRES D’EXERCICE :
- 28h/42h hebdomadaire – amplitude de 9h à 19h30.
- Régime 36h, 25 jours de congés, 10 jours de RTT.
- Horaires variables d’une semaine à l’autre (alternance de semaine de 6 jours et de 4 jours). Prise de congés courts sur les semaines de 4 jours.
- Participation à la mutuelle / complémentaire santé et adhésion possible à une garantie prévoyance maintien de salaire.
- Participation aux frais de transport collectif.
- Accès à une restauration collective.
- Accès à un parking sécurisé.
- Offre variée du comité des œuvres sociales (loisirs, action sociale...).

> Poste ouvert aux titulaires du grade de Bibliothécaire et aux contractuels.

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