En charge du traitement des courriers entrants de l'organisme au sein de l'unité « Flux entrants » composée d'une équipe de 7 collaborateurs sous la responsabilité d'un manager, vous assurez :
- la réception,
- le tri des flux entrants,
- l'analyse des documents en vue de leur dématérialisation,
- l'orientation des documents numérisés par codage spécifique via un outil informatique dédié
Les activités confiées devront s'exercer dans le respect des règles relatives à politique de sécurité du système d'information de l'Assurance maladie et du secret professionnel.
**Aptitudes et habilités :
De formation bac+2, vous possédez des notions de base et de bonnes capacités d'apprentissage pour utiliser rapidement les outils bureautiques et applicatifs informatiques nécessaires à la tenue de l'emploi.
Vous faites preuve de rigueur, de vigilance et de capacités organisation et d'analyse.
Vous êtes motivé(e) pour mettre en œuvre rapidement les consignes de travail dans le respect des objectifs et des délais,
Vous êtes dynamique et doté(e) de bonnes capacités relationnelles, permettant une adaptation rapide à un nouvel environnement ;
Vous appréciez le travail en équipe et possédez un réel esprit d'équipe. Au contact de vos différents interlocuteurs, vous savez adapter votre communication et créer des relations de qualité.
Vous avez un sens du service développé et partagez les valeurs sociales de l'organisme.
**Conditions :
Le poste est à pourvoir en contrat à durée déterminée à temps plein (37h/semaine) dès que possible pour une période de 3 mois.
La rémunération est fixée selon les grilles de classification des organismes de sécurité sociale au niveau 3 soit un salaire mensuel brut : 1.808,34€ (salaire annuel brut de 25.316,83 € sur 14 mois)
Titres restaurant, Horaire variable, Complémentaire Santé, Prime d'intéressement, Prestations du Comité Social et Economique, Prise en charge à hauteur de 50% des titres de transport en commun.
Experience: 1 An(s) - gestion administrative
Compétences: Présenter et valoriser un produit ou un service,Collecter les informations sur la situation d'un bénéficiaire,Relayer de l'information,Identifier, traiter une demande client,Maitrise des outils bureautique,Traitement de la Gestion Electronique des Document
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Activités générales de sécurité sociale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Acteur local, la Caisse primaire d'assurance maladie (CPAM) des Vosges joue un rôle majeur au service de la protection de la santé des habitants de son territoire en permettant à chacun de se faire soigner quel que soit son niveau de ressources
Ses 250 collaborateurs se mobilisent au quotidien pour assurer un service de qualité à ses publics : assurés, professionnels de santé, employeurs, partenaires
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