FMS INCLUSIVE INTERIM, Entreprise Adaptée de Travail Temporaire, recherche pour son client, entreprise d'Équipement Industriel, département SAV / Maintenance :
Technicien SAV CVC (Chauffage, Ventilation, Climatisation) (H/F)
Rattaché au chargé d'affaires, vous assurez le dépannage et la maintenance des installations des CVC en réponse aux demandes des clients et des utilisateurs.
Vos missions :
Établir un diagnostic de panne
Assurer la traçabilité de vos actions et le respect des engagements contractuels
Être capable d'assurer toutes les opérations de conduite, d'entretien et de dépannage
Exécuter des relevés d'installations, mise en service, réglages et mise au point
Réaliser les maintenances préventives pour l'ensemble des installations
Appliquer les procédures de santé et sécurité au travail (SSE) de l'entreprise
Veiller à la sécurité des personnes et des biens
Profil recherché :
Issu (e) d'une formation thermique et /ou climatique
Expérience : 5 ans minimum
Habilitation électrique ; Attestation aptitudes à la manipulation des fluides frigorigènes
Bon relationnel, Curiosité
Rigoureux (euse), autonomie
Permis B obligatoire
Informations complémentaires :
Lieu de poste : Secteur Côte Basque / Landes
Démarrage dès que possible
Horaires : Temps plein, du lundi au vendredi
Contrat : CDI
Rémunération : de 37K à 45K selon expérience et ancienneté
Avantages : Prime d'intéressement, Prime de participation, Prime de bilan, Prime Macron, Chèques cadeaux à Noël, Remboursement de frais de repas O
Offre d'emploi en Entreprise Adaptée de Travail Temporaire réservée aux bénéficiaires d'une Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (RQTH, OETH, pension d'invalidité, attestation CPAM, .) en cours de validité.
Experience: 5 An(s)
Compétences: BTS maintenance des systèmes option B : systèmes énergétiques et fluidiques,Assurer la maintenance préventive des équipements de climatisation,Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation,Respecter des règles de sécurité,BOETH
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
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