Détails de l'offre
Famille de métiers Habitat et politique de la ville > Habitat, logement Grade(s) recherché(s) Ingénieur
Ingénieur hors classe
Ingénieur principal
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Sous la responsabilité du chef du service des travaux pour compte de tiers, l’agent aura pour missions principales :
•Conduire des projets immobiliers et d'infrastructures et en assurer la planification et le suivi technique, administratif et financier notamment dans le domaine de l’environnement avec des opérations d’investissement programmées en lien avec le SMGEAG en eau potable ou/et en assainissement et en lien avec les EPCI pour la création/réhabilitation de déchèterie.
•Assurer la gestion technique et administrative des dossiers de demande de subvention assainissement et eau potable en lien avec le SMGEAG Missions / conditions d'exercice Activités principales
Dans la conduite des opérations :
•Rédige, participe à l'élaboration des programmes en tenant compte des notions de coût global ;
•Établit les études de faisabilité technico-financières des opérations de construction, réhabilitation, mise en sécurité, efficacité énergétique ou de rénovation ;
•Assiste le maître d'ouvrage dans le processus décisionnel des projets de bâtiment ou d’infrastructures ;
•Intègre les exigences en matière de développement durable dans les opérations ;
•Élabore, justifie et contrôle l'exécution des budgets prévisionnels des projets ;
•Propose des plans de financement des opérations / Elabore les demandes de subventions et les rapports d'exécution ;
•Propose les modalités de contractualisation avec les prestataires extérieurs des opérations de travaux, rédige ou participe à la rédaction des marchés et en assure le suivi juridique ;
•Assure les conduites d'opérations ou les missions de maîtrise d'œuvre ;
•Conduit ou réalise les études de conception des ouvrages ;
•Suit l'exécution des travaux ;
•Renseigne les indicateurs et les bases de données de gestion de ses projets ;
•Représente le maître d'ouvrage dans la relation avec les partenaires extérieurs (institutionnels, entreprises et autres...).
Dans la gestion administrative et technique des dossiers de subvention :
•Créer la demande de subvention dans le logiciel ;
•Vérifier la complétude du dossier et le cas échéant, sollicitation des pièces et informations manquantes ;
•Instruire techniquement et administrativement le dossier dans le logiciel dédié ;
•Assurer la programmation du dossier en commission (commission thématique, commission permanente…) et son conventionnement ;
• Gérer le versement des subventions selon les modalités prévues par la convention, la délibération ou le dispositif en vigueur Profils recherchés •Catégorie
A
•Statut
Titulaire ou contractuel
•Diplômes et qualifications
Dans le domaine de l'hydraulique urbaine, de l’environnement, du génie chimique ou du génie-civil ou équivalent Bâtiment/Travaux publics :
-Minimum Bac +3
-BAC + 5 avec capacité à conduire un projet
•Domaines de compétences
-Conduite d'opérations
-Connaissances des subventions publiques
-Commande publique
-Ingénierie de la concertation et du dialogue
-Développement durable, législation environnementale
-Méthodes d'analyse de l'audit et de diagnostics réglementaires
-Code du travail
-Économie de la construction et coût global
-Méthodes d'organisation de chantier
•Savoirs-faire
-Décliner les décisions de l’exécutif régional en objectifs opérationnels.
-Concevoir, planifier des projets et des conventions partenariats dans le cadre des opérations portées en Maitrise d’ouvrage régionale.
-Concevoir l’évaluation et le suivi des projets dans un planning réaliste et optimisé maitriser les coûts.
-Structurer les partenariats externes et internes, animer ces partenariats.
-Travailler en mode projet et piloter les projets et les financements transversaux.
• Savoirs-être
-Autonomie
-Adaptation
-Sens des relations humaines
-Sens de la négociation et de l’organisation
-Esprit d’initiative et d’innovation
-Rigueur et méthode
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