Ingénieur fabrication ait - spatial

Vous recherchez un poste d’Ingénieur en Fabrication AIT dans le spatial ?

Vous êtes au bon endroit !

Passionné(e) par l'assemblage, l’intégration et les tests de systèmes spatiaux, vous souhaitez travailler sur des projets innovants et contribuer à la réussite des futures missions spatiales ? Rejoignez notre équipe et participez à l’industrialisation et à la qualification des satellites et sous-systèmes embarqués !


Responsabilités

* Piloter l’assemblage, l’intégration et les tests des sous-systèmes et équipements satellites.
* Définir et optimiser les processus de fabrication et d’intégration en salle blanche.
* Rédiger les procédures et garantir leur application pour assurer la conformité aux exigences spatiales.
* Suivre la production et collaborer avec les équipes qualité et ingénierie pour garantir la fiabilité des systèmes.
* Participer aux essais fonctionnels, environnementaux et de qualification des satellites.
* Analyser les non-conformités et proposer des solutions correctives.


Profil Recherché

* Diplômé(e) d’une école d’ingénieurs ou équivalent universitaire, spécialisé en ingénierie aérospatiale, mécanique ou électronique.
* Expérience de 3 à 5 ans en AIT, idéalement dans le domaine spatial ou aéronautique.
* Connaissance des procédés d’assemblage et d’intégration en environnement salle blanche.
* Maîtrise des outils de gestion d’anomalies et de documentation technique.
* Un niveau d’anglais B2 minimum est requis.


Qui sommes-nous ?

Savant mélange entre le savoir-faire allemand et la créativité à la française, Technology & Strategy est une société d’ingénierie résolument tournée vers l’innovation et spécialisée dans le développement de systèmes embarqués intelligents, sécurisés et responsables.

Notre agence est composée d'une équipe de passionnés, chaleureuse et à taille humaine. Elle déploie tout son savoir-faire pour accompagner nos clients, PME ou grands industriels, dans différents domaines (Système, logiciel, safety, cyber, ...).

En pleine expansion depuis notre création en 2008, nous sommes déjà implantés dans 8 pays en Europe et à l’international, au travers de 22 agences qui regroupent près de 3600 ingénieurs.


Processus de Recrutement

1. Prise de contact téléphonique
2. Entretien avec un(e) RH
3. Entretien avec un(e) manager
4. Entretien technique

Nos postes sont ouverts aux personnes bénéficiant d’une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH). T&S Groupe encourage la diversité et l’égalité sur le lieu de travail. Tous les candidats qualifiés H/F sont pris en considération pour un emploi sur un pied d'égalité.

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