Directeur général de collectivité ou d'établissement public (h/f)

- contribue à la définition des orientations de la collectivité et à l'élaboration, sous la responsabilité de l'équipe politique, d'un projet partagé par toutes les parties prenantes de l'action publique ;
- dirige les services et pilote l'organisation territoriale en cohérence avec les orientations préalablement définies.

Le/la Directeur(trice) Général(e) des Services se verra confier, entre autres, les missions suivantes :
- Diriger, coordonner et animer les services municipaux.
- Préparer, organiser, mettre en œuvre et garantir le suivi des décisions de Mme le Maire et du Conseil Municipal.
- Élaborer le budget, assurer le suivi financier de la collectivité, garantir son niveau de ressources et de recettes.
- Assurer le montage et le suivi des dossiers de marchés publics, des demandes de subventions...
- Co-piloter et suivre les études et projets de la collectivité, avec les élus référents. - Assister, appuyer et conseiller les élus, en tant que de besoin, sur les volets juridiques, financiers ou techniques.
- Engager la mise en place de procédures et d'actions nécessaires à la conduite du changement.

QUALITES REQUISES :
- Réactivité, disponibilité, dynamisme, adaptabilité, aptitude à la polyvalence, force de propositions.
- Qualités organisationnelles et méthodologiques (coordination, planification, partage de l'information).
- Qualités relationnelles, diplomatie, travail en transversalité, compréhension des enjeux et des acteurs.
- Capacités d'autonomie et d'initiative, en tenant compte de la commande et en sachant rendre compte de son activité.
- Capacités d'analyse et de synthèse, qualités rédactionnelles écrites et de conception de

tableaux et plannings.
- Sens des responsabilités et du service public, discrétion, confidentialité des informations sensibles traitées Animation et conduite de réunions.

COMPETENCES :
- Formation supérieure et expériences significatives reconnues en matière de droit public et de finances publiques.
- Solides connaissances en matière de gestion des collectivités territoriales.
- Bonne maîtrise des règles de la commande publique.
- Compétences managériales avérées.
- Expérience significative vivement souhaitée dans un poste similaire en direction générale de collectivité.