Cette offre d’emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s’identifie le candidat ou la candidate.
Intitulé du poste : Responsable adjoint Production Vrac - CDD 5 mois
- Localisation : Marcy L’Etoile
- Rythme de travail : Journée
À propos du poste
Nous fournissons chaque année 4,3 milliards de solutions en soins de santé au monde, grâce à la planification sans faille et au souci du détail de nos équipes Manufacturing & Supply. Grâce à votre talent et à votre ambition, nous pourrons faire encore plus pour protéger les gens contre les maladies infectieuses et apporter de l'espoir aux patients et à leurs familles.
Le bâtiment Semences&Cellules est en charge des activités de production et stockage des semences et cellules du site de Marcy L’Etoile de Sanofi. En tant que Responsable adjoint de production au sein de l’APU vous prendrez en charge la gestion des activités de production et le pilotage des projets associés. Au sein de l’APU, en tant qu’adjoint au responsable de bâtiment, vous participer activement au pilotage et à l’organisation des activités de production en termes de HSES, Qualité, Délais, Coût, Implication, Stratégie dans la dimension du savoir-faire et du savoir être.
Principales responsabilités
Vous aurez en charge de :
- Garantir le respect des règles HSES de votre équipe : remontées de situations dangereuses, pilotage des CAPA
- Garantir le respect Qualité des cGMP et BPF par ses collaborateurs et dans l’ensemble de son périmètre : déclarer, enquêter et piloter les évènements qualités (Anomalies, CAPA) En contribuant à la préparation des inspections
- Piloter les Projets d’implémentation de nouveaux procédés : assurer le pilotage des change control, assurer la conduite du changement (réalisation et accompagnement des équipes), réaliser les mises à jour documentaires du secteur
- Piloter le plan de production : pilotage de son équipe, participation aux instances PCU, remonter des problématiques et alertes, suivre et intervenir sur les aléas
- Seconder le responsable du bâtiment : animation des instance, back-up, prendre part à la vie de l’APU
À propos de vous
Expérience
- Expérience significative en production biotechnologique
- Première expérience en management d’équipe de production
- Connaissance des procédés de culture cellulaire est un plus
- Connaissance ne gestion de projet est un plus
Savoir-être et savoir-faire
- Honnêteté
- Engagement
- Rigueur
- Force de proposition
- Aptitudes managériales
- Autonomie, organisé
Langue
- Français
Pourquoi choisir de travailler chez Sanofi ?- Contribuer par votre travail à combattre le fléau des méningites bactériennes
- Jouez un rôle déterminant dans la mise en place de bonnes pratiques au sein de notre unité de production
- Apporter, par votre engagement, à poursuivre la vie d’un produit aux bénéfices de nos patient
Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire.
Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.
Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.
Regardez notre vidéo ALL IN et consultez nos actions en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion sur sanofi.com !
#LI-FRA
#LI-Onsite
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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