Ingénieur réseau et sécurité

Vos missions

De belles missions vous attendent chez nos clients grands comptes sur des environnements riches et variés :

Nous recherchons plusieurs Ingénieurs Réseaux et Sécurité (H/F) pour rejoindre notre équipe transverse au sein de la direction du groupe.

Deux postes sont ouverts pour cette mission, qui s’adresse à des profils passionnés par les environnements réseaux complexes et exigeants.

Contexte :

Au sein de la direction transverse du groupe, un réseau IP / MPLS est exploité.

Ce réseau télécom a pour vocation de véhiculer le trafic données, voix et multimédia de ses établissements, délivrant ainsi les services nécessaires à l’activité du Groupe.

Il a également pour rôle de décliner la Politique de Sécurité des Systèmes d’Information du Groupe en l’appliquant aux flux d’informations.

Chacun de ces sites, Agence ou Centre de Données, en fonction de ses besoins, dispose des accès au réseau pourvus des fonctionnalités, de la sécurité et du débit nécessaire pour bénéficier du bouquet de services qui lui est proposé.

Du point de vue architecture, le réseau est composé d’un réseau backbone IP/MPLS et de réseaux de collecte IP en service managés chez un partenaire opérateur.

Au-delà des infrastructures réseau sécurité, le groupe opère un bouquet de services à valeur ajoutée tels que les accès sécurisés à internet, le travail en mobilité, l’interconnexion aux partenaires, etc.

Dans le cadre de la MCO des infrastructures réseau sécurité et services à valeur ajoutée, les ingénieurs / intégrateurs de l’équipe Conception Transverse sont chargés de tester toutes les architectures et fonctionnalités déployées sur le réseau.

Ils réalisent les tests et rédigent des dossiers d’installation, des dossiers de composants, des dossiers de mise en production ou des rapports de qualification. Toutes ces productions de livrables sont réalisées avec une attention particulière portée aux aspects sécurité.

L’intégrateur a aussi une mission importante de support niveau 3 envers les équipes de production. Vos responsabilités incluront :

1. Réaliser des qualifications d`équipements (routeurs, commutateurs, firewalls et répartiteurs de charge).
2. Créer des maquettes selon les dossiers d`architecture, configurer les équipements et valider les fonctionnalités en conditions de production.
3. Rédiger des documents techniques (dossiers d`installation, rapports de qualification, dossiers de mise en production).
4. Assurer le support de niveau 3 auprès des équipes de production sur les périmètres qualifiés (gestion des problèmes).
5. Intervenir en astreinte pour certaines opérations programmées ou sur des horaires décalés ponctuels.

Livrables attendus :

6. Rapports de qualification
7. Dossiers de composants
8. Dossiers de mise en production
9. Dossiers d`installation
10. Rapports de résolution de problèmes

Environnement technique :

Nous recherchons des candidats disposant d`une expérience technique solide dans le domaine du routage, du firewalling et de la commutation. Une maîtrise d`au moins deux des technologies ci-dessous est attendue, ainsi que des notions sur une autre :

11. Équipements Juniper
12. Équipements Fortinet
13. Équipements F5
14. Équipements McAfee
15. Proxification avec Zscaler
16. Équipements de switching Huawei

Vous disposez des compétences suivantes :

17. Protocoles et principes de commutation, de routage et de firewalling (niveau 3 : maîtrise, garantie, conseil)
18. Juniper (gammes SRX et EX) – niveau 3
19. Fortinet (châssis et appliances Fortigate) – niveau 3
20. F5 (Viprion) – niveau 3
21. McAfee (sondes IPS NS/) – niveau 3

De plus, des compétences en debugging TCP/IP, une bonne connaissance des protocoles de supervision et des protocoles Web ( ainsi qu’une familiarité avec les processus ITIL v3 sont souhaitées.

Votre profil

22. Diplômé d`une école d`ingénieurs ou équivalent BAC Grande École
23. Vous justifiez d`une expérience réussie de minimum 3 ans en tant que Ingénieur réseau et sécurité.
24. Vous êtes curieux et motivé.

Nos avantages

Chez nous :

25. On coopte : prime de cooptation de €
26. On transmet : communauté d’experts
27. On partage : évènements et afterworks
28. On évolue : Management technique de proximité et formations

Mais aussi :

29. Accords RTT (1 jour/ mois) et Télétravail (2 à 3 jours/ semaine)
30. Prise en charge pour moitié du titre de transport et de la mutuelle
31. Carte titres restaurants Edenred

Chez ITS Services, nous célébrons la diversité et nous nous engageons à créer un environnement inclusif pour nos collaborateurs.

Handi-bienveillante, ITS Services accueille des collaborateurs en situation de handicap.

Processus de recrutement

32. Un premier rendez-vous pour faire connaissance
33. Un entretien RH
34. Un entretien Technique
35. Une proposition salariale