Bardeur h/f

Temporis TOURS c’est une équipe d’experts du recrutement impliquée localement

Aujourd'hui le talent recherché est un BARDEUR H/F pour un chantier situé à Montbazon

Notre client ? Une belle entreprise specialisée dans la pose de menuiseries

Vos pricipales missions seront de :

- Poser ou aider à la pose de bardage, d’ossature métallique et d’isolant
- Procéder à l'assemblement au sol des éléments de structures métalliques
- Poser et souder des éléments métalliques
- Fixer les éléments de structures métalliques sur un support ou entre eux

Votre profil :

- Idealement titulaire d’un Titre Professionnel Étancheur-Bardeur serait un plus
- 1 à 2 ans d’expériences en qualité de bardeur ou aide bardeur sur des chantiers.
- Autonome, rigoureux(se) et sensible à la sécurité
- Vous aimez travailler en extérieur et en équipe

Rémunération : A partir de 12 € /h brut selon l'expérience
Horaires de journée et poste à pourvoir très rapidement

N'attendez plus, postulez !

La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 08h à 12h et de 14h à 19h avec de supers avantages :
+ Des acomptes à la semaine
+ 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions
+ Mutuelle (en fonction d’un nombre d’heures minimum)
+ Formation continue
+ CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...)
+ Avantage FASTT (location à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement…)
+ Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire…)

Savoirs et savoir-faire Fixer les éléments d'une structure métallique, Monter des structures spéciales, Bardage (parement), Démonter des éléments de structures anciennes, Réaliser des ouvertures de portes ou fenêtres, Décharger des marchandises, des produits, Montage, utilisation et démontage des échafaudages de pied (CACES R 408), Règles et consignes de sécurité, Lecture de plan, de schéma Qualités requises Autonomie, Curiosité, Travail en équipe, Rigueur, Réactivité, Capacité d'adaptation

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.