En étroite collaboration avec le Directeur technique vous réalisez les missions suivantes :
1) Les devis clients :
- Analyse du cahier des charges du Maitre d'ouvrage
- Réalisation de relevés sur site
- Étude et proposition de solution techniques
- Sélection du matériel
- choix et consultation des fournisseurs
- élaboration du devis
2) Les suivis des dossiers d'exécutions :
- Analyse financière du dossier
- complément et approfondissement de l'étude en fonction des évolutions
- réalisation de relevés complémentaires
- vérification et sélection du matériel proposé
- consultation des fournisseurs retenus
- réalisation de plans, schémas de réservations et d'exécutions
- approvisionnement et commande du matériel
- participation ponctuelle aux rendez vous de chantier en complément ou suppléance du directeur technique
- Réalisation d'un débriefing de fin de chantier avec le Directeur technique et les techniciens de terrains
- Élaboration du dossier de mise en service
- En fin de chantier, élaboration du Dossier des Ouvrages Exécutés (DOE)
3) Les fonctions complémentaires liées au poste de technicien de bureau d'Etudes
- Mise en place d'une veille technologique et remontées des informations collectées
- Gestion et mise à jour d'une bibliothèque technique (dématérialisée ou papiers): Normes, DTU, règles de constructions, logiciels et méthodes de calculs
- Gestion et mise à jour d'une bibliothèque fournisseurs
- Accueil des représentants et des fournisseurs
Votre Profil :
Faire preuve d'engagement
Capacité à échanger des informations et travailler en équipe
CDD renouvelable
Possibilité Voiture de service
Experience: 1 An(s)
Compétences: Analyser les données d'une étude, d'un projet,Réaliser un avant projet,Définir la stratégie financière d'une structure,Recueillir et analyser les besoins client,Concevoir et gérer un projet,Logiciels informatiques Autocad, Excel, Words ...
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Installation de machines et équipements mécaniques
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de curiosité : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
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