Service d'affectation : Infrastructures et systèmes numériques
Catégorie : C ou B
Statut : Cadres d'emplois des Adjoints Techniques Territoriaux, des Agents de Maîtrise Territoriaux et des Techniciens Territoriaux
Type de contrat : Recrutement par voie statutaire ou à titre contractuel sur emploi permanent
Durée : 37 heures hebdomadaires avec RTT
Horaires : 8h30 - 12h00 et 13h30 - 17h00 avec permanences jusqu'à 17h30
Déplacements : Colloques ponctuels concernant la veille technologique et déplacements sur les différents sites municipaux liés aux missions confiées.
Champ relationnel :
Interne : Ensemble des utilisateurs dotés d'un outil informatique
Externe : Prestataires (éditeurs, fournisseurs, partenaires)
Rémunération : selon grille indiciaire de la Fonction Publique et expériences professionnelles, tickets restaurants.
Poste à pourvoir : 01/01/2025
Date limite de candidature : 06/12/2024
Principale mission du service : Maintenance et cohésion du système d'information de la ville, sécurité de l'infrastructure réseau et applicative.
Mission principale du poste : Maintien des applicatifs métiers et des outils développés par l'équipe système. Maintien opérationnel du système d'informations et cohérence des politiques de sauvegarde au regard de l'usage. Tenue à jour des documents d'exploitations aux regard des bons usages.
Activités :
- Maintien des applicatifs métiers
- Maintien opérationnel du Plan de Reprise d'Activités, mise à jour des procédures
- Analyse technique des besoins des utilisateurs
- Rédaction des spécifications détaillées
- Accompagnement des utilisateurs, support technique
- Supervision et administration des systèmes de stockage et de sauvegarde et restauration
Activités annexes :
- Maintien et conception d'outils Web
- Veille technologique
Profil souhaité et habilitations requises : Profil de Technicien système et développeur Web, permis B.
Connaissances en :
- Virtualisation VMWare
- Système d'exploitation serveur
- Réseaux TCP/IP
- Langage de programmation Web
Savoir-faire :
- Appréhender les besoins des utilisateurs
- Rédiger des cahiers des charges
- Documenter et actualiser les procédures de travail de la cellule
- Développer ou préconiser des applications Web
Savoir-êtres :
- Faire preuve d'initiative dans les domaines de compétence maîtrisés
- Faire preuve de méthodologie et d'organisation
Travailleurs handicapés :
Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
Pour postuler :
Les candidats devront faire parvenir leur CV, lettre de motivation, copies des diplômes.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Apporter une assistance technique aux équipes,Configurer le poste de travail aux besoins de l'utilisateur,Diagnostiquer à distance un dysfonctionnement informatique matériel ou logiciel
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
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