Enseignant d’intervention en milieu scolaire dumiste - (f/h)

La mairie de Trappes recherche un enseignant d’intervention en milieu scolaire, inspiré et audacieux, capable de métamorphoser l’expérience musicale des jeunes générations. Bien au-delà d’un simple rôle pédagogique, ce poste exige un créateur de passerelles culturelles, capable de décloisonner les pratiques artistiques en tissant des liens subtils entre musique, danse, arts plastiques et théâtre.

Qui sommes-nous ?

Trappes, ville solidaire et dynamique des Yvelines, est un territoire en pleine transformation qui place l’humain et l’innovation au cœur de ses projets.

Fière de ses 34 000 habitants, elle s’appuie sur une jeunesse engagée, des partenariats prestigieux et des initiatives écologiques exemplaires, comme son réseau de chaleur-géothermie.
Bordée par la forêt domaniale de Port-Royal et la base de loisirs de SQY, Trappes offre un cadre de vie agréable et une riche palette de services de proximité.

Avec des valeurs fortes de progrès et de solidarité, la ville agit pour simplifier la vie de ses habitants et répondre aux besoins de chacun, en particulier des plus vulnérables. Trappes, c’est une ville vivante et ambitieuse, où chaque jour est une nouvelle opportunité de construire un avenir collectif.

Venez découvrir ce territoire attachant et ses nombreuses opportunités !

Votre mission au quotidien :

En tant qu’enseignant d’intervention en milieu scolaire, titulaire du diplôme DUMISTE, vous jouerez un rôle central dans l’enseignement et l’éducation artistique de la musique. Votre mission consistera à explorer des approches transversales en tissant des passerelles inspirantes entre les différentes esthétiques musicales et les autres disciplines artistiques du CRC, telles que la danse, les arts plastiques et le théâtre. Par votre expertise et votre créativité, vous contribuerez à élargir les horizons culturels des élèves, en leur offrant une initiation musicale de qualité, adaptée à un public varié allant des enfants de crèches aux élèves de CM2.

En tant que personne ressource, vous développerez des actions visant à faciliter l’accès à la culture en renforçant les liens entre les structures artistiques et culturelles locales et les écoles de votre territoire. Vous collaborerez étroitement avec les enseignants de l’éducation nationale et les directions de crèches, en veillant à respecter le projet pédagogique établi tout en favorisant une approche inclusive qui valorise chaque élève, qu’il soit musicien ou non.

Vous participerez également au développement des pratiques collectives en vous impliquant dans des projets de classes, des orchestres à l’école ou en dirigeant des ensembles instrumentaux, offrant ainsi aux élèves l’opportunité de vivre des expériences musicales enrichissantes et fédératrices.

Votre rôle ne se limitera pas à l’enseignement musical. Vous accompagnerez également les enseignants de l’éducation nationale en leur apportant des conseils et un soutien précieux pour la conception de projets pédagogiques innovants. Engagé dans la vie culturelle trappiste, vous participerez activement à la mise en œuvre des actions portées conjointement par le CRC et l’éducation nationale, renforçant ainsi le rayonnement culturel de la région.

En fonction de vos compétences et des besoins du conservatoire, vous pourrez également assurer des missions d’enseignement artistique plus spécifiques ou intervenir dans d’autres contextes professionnels, notamment en tant qu’artiste-interprète ou acteur de l’action culturelle. Votre implication ne se limitera pas aux salles de classe : vous participerez activement à des projets internes ou partenariaux, proposerez et encadrerez des initiatives pédagogiques novatrices, réaliserez des compositions ou des arrangements musicaux profitant tant à vos élèves qu’à ceux des autres disciplines artistiques dans le cadre de projets partagés.

Toujours en quête d’excellence, vous assurerez une veille pédagogique et artistique continue, participerez aux réunions et formations nécessaires à votre développement professionnel et serez présent aux spectacles ainsi qu’à toutes autres obligations de service, contribuant ainsi pleinement à la dynamique culturelle de votre territoire.



Profil

Vos compétences à partager :

Titulaire du diplôme de DUMISTE, vous maîtrisez votre discipline avec une expertise indéniable, alliant une connaissance approfondie de la musique classique à une ouverture affirmée vers d'autres esthétiques. Votre curiosité artistique vous pousse à explorer les musiques actuelles, traditionnelles et du monde, enrichissant ainsi votre approche pédagogique d’une dimension culturelle universelle.

Fort d’une expérience d’enseignement solide et diversifiée, vous avez su naviguer avec aisance entre pédagogie de groupe, orchestre à l’école ou projets DEMOS, témoignant de votre aptitude à transmettre le savoir musical dans des contextes collectifs variés. Vous excellez dans l’encadrement de cours de formation musicale et dans l’animation de pratiques collectives, tout en restant attentif aux besoins individuels de chaque élève. Artiste accompli, votre parcours créatif nourrit votre enseignement et inspire vos élèves à dépasser les frontières conventionnelles de la musique.

Votre écoute attentive et bienveillante crée un environnement d’apprentissage inclusif, tandis que votre capacité à faire preuve de fermeté garantit le respect du cadre éducatif. Vous dialoguez avec aisance aussi bien avec les élèves qu’avec leurs familles, vos collègues et votre hiérarchie, favorisant une communication fluide et constructive. Engagé dans les réflexions pédagogiques et organisationnelles du CRC, vous participez activement à l’évolution des pratiques éducatives. Force de propositions, vous insufflez une dynamique innovante en initiant des actions artistiques et pédagogiques qui captivent et fédèrent.

Vos conditions particulières d'exercice :

Ce poste offre un emploi du temps souple à raison de 10 heures hebdomadaires, avec une préférence pour des interventions les lundis et mardis, vous permettant ainsi de concilier facilement vie professionnelle et engagements personnels. Vous aurez l'opportunité de participer à des projets spécifiques qui animent la vie culturelle locale, avec des horaires variés incluant parfois des week-ends, apportant une dynamique stimulante à votre quotidien professionnel.

Votre expertise pourra rayonner au sein de plusieurs structures grâce à un statut multi-employeurs, élargissant ainsi votre réseau artistique et professionnel. Pour enrichir votre approche pédagogique, vous pourrez utiliser vos instruments personnels et supports pédagogiques, garantissant ainsi une liberté créative optimale. Par ailleurs, l’établissement soutient activement votre développement professionnel en prenant en charge des formations en lien avec l’enseignement artistique ou votre pratique musicale, vous permettant d’approfondir vos compétences et de rester à la pointe des innovations pédagogiques.

Vous évoluerez dans une ambiance de travail conviviale et chaleureuse, propice à l’épanouissement personnel et collectif. De plus, vous bénéficierez d’avantages attractifs tels qu’une prise en charge de 75% des frais de transport en commun, l’accès à un restaurant municipal et la possibilité de télétravailler selon les besoins. L’établissement accorde une attention particulière au bien-être de ses agents, avec notamment un congé menstruel pour les agentes concernées et une participation jusqu’à 35€ pour la mutuelle santé et prévoyance. Enfin, un comité d’actions sociales propose une variété d’activités pour favoriser l’équilibre entre vie professionnelle et loisirs, telles que le sport, les vacances et bien plus encore, contribuant à créer un environnement de travail motivant et inspirant.



Informations contractuelles

Vos avantages :

À la ville de Trappes, les agents bénéficient d'une politique de ressources humaines dynamique et attractive, garantissant des conditions de travail équitables et stimulantes.

La rémunération compétitive est accompagnée d’une prise en charge partielle par l’employeur pour une complémentaire santé et une prévoyance à des tarifs avantageux, avec une participation communale anticipée dès 2024.

Des initiatives innovantes, comme le congé menstruel, le soutien à la parentalité, ou encore des activités sportives et culturelles, favorisent un équilibre précieux entre vie professionnelle et personnelle.

Le CLASC, piloté par les agents, offre de nombreux avantages comme des billetteries et séjours à tarifs préférentiels.
Des solutions de télétravail souples (jusqu’à 3 jours par semaine), un restaurant self-service avec des tarifs attractifs, et une excellente accessibilité en transport viennent compléter ces nombreux avantages.

Cet ensemble d'avantages met en lumière l'engagement de la ville de Trappes à créer un environnement de travail valorisant, où le bien-être et le développement professionnel de chacun sont des priorités.

Processus de recrutement :
Chez la ville de Trappes, chaque candidature compte ! Nous nous engageons à examiner attentivement chaque dossier pour garantir un processus de recrutement juste et respectueux.

Pré-sélection des candidatures :
Si votre candidature est retenue, vous recevrez une invitation à participer à un entretien de recrutement.

Délai d'étude des candidatures :
Le processus d'examen des candidatures peut prendre jusqu'à deux mois. Si vous ne recevez pas de nouvelles après ce délai, cela signifie que votre candidature n'a pas été retenue.

Entretiens :
Selon le poste, le processus comporte un à trois entretiens. Pour certains métiers, des tests techniques peuvent être requis et peuvent avoir un caractère éliminatoire.

Notification des résultats :
Si votre profil n'est pas sélectionné, vous serez informé directement par un membre de notre équipe.

Proposition d'embauche :
Si vous êtes choisi en premier, vous recevrez une offre pour intégrer la ville de Trappes. Une fois votre accord donné, un courrier de recrutement vous sera envoyé.

Constitution du dossier :
Vous devrez transmettre rapidement les pièces justificatives nécessaires à la constitution de votre dossier de recrutement.

Intégration :
Vous rejoindrez votre nouvelle équipe à la ville de Trappes. Durant votre intégration, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé de la part de votre manager et des ressources humaines.

Prêt à relever le défi ?

Si vous êtes prêt à insuffler votre passion pour l’éducation musicale en milieu scolaire et à harmoniser apprentissage artistique et découverte culturelle avec une créativité audacieuse, alors ce poste est fait pour vous ! Postulez dès maintenant et découvrez ce que vous apporterez à notre équipe.

Enfin, c'est une surprise, retrouvez-nous en images :

* Voici le message d'accueil de votre future équipe :
* Découvrez vos futurs collègues ici :
* Enfin découvrez nos locaux :

Nous avons hâte de vous rencontrer et que vous deveniez un membre précieux de notre équipe !