Le Super U de l'Eperon recrute !
Nous recherchons un(e) Adjoint(e) Chef de Rayon enthousiaste et expérimenté(e) pour assister le Chef de Rayon dans la gestion quotidienne des rayons. Si vous êtes passionné(e) par la gestion d'équipe, le service client et les produits de qualité, ce poste est fait pour vous !
Vos missions :
En tant qu'Adjoint(e) Chef de Rayon, vous assisterez le Chef de Rayon dans la gestion opérationnelle des rayons. Vous serez responsable de l'accueil et du conseil des clients, de la mise en place et de la présentation des produits en rayon, et de la gestion des stocks. Vous contribuerez à l'animation et à la motivation de l'équipe de vente, et participerez à l'élaboration de stratégies pour atteindre les objectifs commerciaux. Vous veillerez également au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.
Profil recherché :
Nous recherchons une personne avec une expérience en gestion de rayon ou en vente, idéalement dans le secteur du commerce. Vous devez posséder d'excellentes compétences en service client et en communication. Vous avez un sens aigu de l'organisation et la capacité à gérer plusieurs tâches simultanément. Vous devez également avoir un esprit d'équipe et de leadership pour motiver et encadrer le personnel. Une passion pour les produits de qualité est indispensable.
Vous vous reconnaissez au travers de cette description ?
Nous sommes impatients de rencontrer des candidats motivés et passionnés par l'univers de l'épicerie fine. Faites nous parvenir votre candidature dès aujourd'hui en complétant notre formulaire de candidature : https://jobaffinity.fr/apply/xh9366zcmg66asq2i2
Experience: 6 Mois
Compétences: Assurer le suivi des stocks en temps réel,Organiser le traitement des commandes,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Superviser le stockage des produits
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Supermarchés
Liste des qualités professionnelles:
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
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