Chef(fe) de projet - responsable d'opération h/f

Chef(fe) de projet - responsable d'opération H/F

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* Fonction publique : Fonction publique de l'État
* Employeur : Direction Interdépartementale des Routes Méditerranée (DIRMED)
* Localisation : 16 RUE ANTOINE ZATTARA 13003 MARSEILLE
* Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
* Expérience souhaitée Non renseigné
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné


Le chef de projet a pour mission d'assister le maître d'ouvrage et de piloter la réalisation de projets routiers ou d'ouvrages d'art lors des phases d'avant-projet (ingénierie amont dont conception géométrique et assistance à la maîtrise d'ouvrage avant DUP), de projet, de travaux (établissement des DCOE, passation et direction des marchés, suivi des travaux) jusqu'à la remise de l'ouvrage, dans une fonction de maître d'oeuvre, avec encadrement d'une équipe projet/travaux composée de chargés d'études et de travaux ainsi que de prestataires extérieurs au service.
Il peut également avoir une fonction de responsable d'opération (RDO) où il conduit la réalisation de projets routiers ou d'ouvrages d'art, dans une fonction de représentant du maître d'ouvrage (définition du programme, recueil des données, respect du programme, des délais et des coûts prévisionnels, instruction et proposition des décisions relevant du maître d'ouvrage, pilotage des prestations externalisées, représentation locale).


Profil recherché

Compétences techniques: Maîtrise des phases d'élaboration des projets routiers et de la direction de travaux, connaissances techniques de la conception routière et des ouvrages d'art, du code des marchés publics, CCAG travaux et CCAG prestations intellectuelles, des démarches qualité et du management environnemental, pratiques des règles de déontologie.

Compétences transversales: Management d'équipes et de projets.

Compétences relationnelles: Travailler en équipe, assurer une délégation, organisation et rigueur, dynamisme et réactivité, savoir mener une négociation.

Modes d'acquisition: Possibilité de formation interne.

Profils recherchés: Connaissance du domaine des infrastructures routières et de la gestion des marchés de travaux, de prestations intellectuelles et de maîtrise d'oeuvre.

Savoir piloter des prestataires en charge d'études externalisées, savoir piloter des maîtres d'oeuvre privés.
Expérience en conduite d'opération.


Éléments de candidature


Personnes à contacter

* cyrille.cordier@developpement-durable.gouv.fr


Qui sommes-nous?

Le SIR de Marseille est l'un des deux Services Ingénierie Routière de la DIR Méditerranée (DIRMED). Il assure des missions de maîtrise d'oeuvre et/ou de conduite d'opération sur des opérations que lui confie la direction de la DIRMED (action 4) ou des missions de maîtrise d'oeuvre et/ou d'assistance à maîtrise d'ouvrage pour les opérations confiées au service par la DREAL PACA (action 1). Le SIR de Marseille a orienté très fortement son activité vers les opérations de maîtrise d'ouvrage pour compte propre (DIRMED) en lien avec la mobilité (voie bus sur autoroute notamment) ou la régénération du patrimoine (ouvrages d'art notamment).

Cyrille CORDIER, Chef du SIR de Marseille
Téléphone: 04 86 94 68 56
Mail : Cyrille.Cordier@developpement-durable.gouv.fr

Nhat-Minh BUI, Adjoint au chef du SIR de Marseille
Téléphone: 04 86 94 68 57
Mail: Nhat-Minh.Bui@developpement-durable.gouv.fr

Règlement de la DIRMED.
Bureau individuel, ordinateur fixe, téléphone portable, véhicule de service en pool pour les déplacements sur le terrain.
Déplacements fréquents liés aux réunions de concertation en phase étude et au suivi des chantiers en phase travaux.
Télétravail possible selon charte DIRMED.

Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.

#J-18808-Ljbffr