Responsable ligne métier

Au sein de laDirection Patrimoine et Expertise SI, composée de 6 lignes métiers responsablesde la maîtrise d’ouvrage et de la maîtrise d’œuvre d’un patrimoine applicatifet d’un pôle technique, la Ligne Métier Carrière – Droit – Contrôle Pilotageporte le patrimoine de suivi de carrière, d’ouverture des droits à la retraite,de sa liquidation et de l’audit de la gestion de carrière des assurés.

Dans le cadre dudépart du responsable de la LM CDCP, la DPESI recrute son nouveau responsablede Ligne Métier ayant la responsabilité de l’ensemble des activités portées parla LM et participant activant au pilotage de la direction de rattachement.

Le responsable de la ligne métier est responsable du patrimoineapplicatif couvert par la ligne métier. Dans ce cadre, il assure la gestionde ce domaine tant sur ses aspects fonctionnels que techniques en lien avec leschargés d’études et les chefs de projets SI pilotant des projets pour ce patrimoineapplicatif, ainsi qu’avec le(s) référent(s) DOSI concerné(s) et cela en accordavec les principes de gouvernance définis.

* Il prend en charge la fourniture, le développement et le maintienen conditions opérationnelles des SI dédiés aux clients métiers internes etexternes auxquels ils s’adressent
* Il pilote les différentes structures de sa ligne métiers, internesCnav et Carsat en optimisant les ressources affectées, qu’elles soient RH et budgétairesdans le respect de l’alignement stratégique

- Il pilote, anime, coordonne plusieurs secteurs d'activité dans ledomaine de la maîtrise d’ouvrage et du développement.

- Il détermine les besoins en prestation nécessaires pour répondre àces besoins et assure le pilotage de ces prestations ;

* Il est le garant de la cohérence globale, la pertinence et laperformance du SI sur le périmètre de réalisation des applications dans lerespect des impératifs de qualité, coûts et délais définis en accord avec lesclients métiers internes et externes et
* Il participe à la définition de la stratégie de réalisation desystème d'information, et à l’évolution de la vision stratégique et tactique deson patrimoine applicatif
* Il peut représenter la DSI au sein des instances nationales ouexternes

Selonle périmètre organisationnel de sa ligne métier, il sera amené à :

* Manager les responsables de domaine et les managers MOA etMOE en responsabilité directe
* Manager fonctionnellement des centres et/ou descollaborateurs rattachés hiérarchiquement à un autre organisme que le sien

Ilapportera sa contribution au fonctionnement de la DSI et de la Direction encharge des lignes métiers :

* Porter les orientations de la DSI au sein de sa lignemétiers et vers ses différents clients
* Travailler en étroite collaboration avec les autres LignesMétiers et le Pôle Technique National afin de conduire des actionsd’harmonisation, de partage de bonnes pratiques
* Contribuer à la définition des orientations et desobjectifs de la Direction Patrimoine et Expertise SI en collaboration avec lesautres directions de la DSI
* Contribuer au pilotage des moyens RH et budgétaires, à lagouvernance et à l’animation de la Direction Patrimoine et Expertise SI