Vous rejoignez un cabinet bien implanté sur son marché et intégrerez une équipe soudée autour de deux associés.
Présentation du poste
Vous travaillerez en étroite collaboration avec les deux associés, qui supervisent les activités de conseil et contentieux en droit des affaires et en droit des sociétés.
Définitions clés
* Droit des affaires : il s'agit du domaine du droit qui traite des relations entre les entreprises et les particuliers.
* Droit des sociétés : il s'agit du domaine du droit qui traite des aspects juridiques des sociétés commerciales.
La collaboration et le travail d'équipe sont au coeur du fonctionnement du cabinet.
Vos responsabilités
La clientèle diversifiée, allant des PME et PMI aux ETI, vous offrira l'opportunité d'aborder une grande variété de dossiers et d'interagir avec différents types d'interlocuteurs.
Rubriques principales
* Litiges commerciaux
* Droit de la franchise
* Expertises judiciaires
Vous intervenez sur des dossiers tels que :
1. Rupture brutale des relations commerciales
2. Concurrence déloyale
3. Dossiers relatifs au droit de la franchise
4. Expertises judiciaires
Vous rédigez tous types de contrats commerciaux.
Votre profil
Nous recherchons une personne ayant :
* Un master 2 en droit des contrats/droit civil
* Le titre du CAPA
* Au minimum 4 ans d'expérience requise en droit des affaires
Les qualifications souhaitées incluent :
* Une forte aisance rédactionnelle
* Une maîtrise totale de la grammaire/syntaxe/orthographe
* Rigueur
* Ténacité
* Autonomie
* Maturité
* Capacité à prendre du recul
* Gestion du stress
* Curiosité/agilité intellectuelle
* Humilité
* Empathie
* Goût de la défense
Si vous êtes animé par le désir de faire une réelle différence pour vos clients tout en cultivant votre expertise juridique, cette opportunité est pour vous.
Environnement de travail
Le cabinet est soucieux de préserver l'équilibre vie professionnelle/vie personnelle de ses collaborateurs, à commencer par le rythme de travail.
Conditions et avantages
Vous bénéficierez :
* De retrecussions d'honoraires
* D'une rémunération comprise entre 6000 € et 7200 € HT/mois, en fonction de votre ancienneté au barreau
* D'un accès à une cuisine équipée
* D'un quartier animé avec de nombreux restaurants aux alentours
Vous bénéficiez également de perspectives d'évolution au sein du cabinet.
Processus de recrutement
Il y aura deux entretiens :
1. Un premier entretien avec Sandrine RUEF, notre recrueuse
2. Un second entretien avec les associés du cabinet
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