Présentation du Groupe
Le Groupe Larraqué Vins International (LVI) est avant tout l'histoire d'une famille. Portés par des valeurs terriennes puissantes et représentant l'élégance à la française, le groupe propriétaire de vignobles et négociant bordelais connaît une forte expansion.
Véritable expert de la grande distribution, le groupe réalise aujourd'hui 65% de son activité dans ce segment et distribue également ses vins en CHR (café, hôtels, restaurants) via sa filiale Cheval Quancard. Le groupe est aussi présent à l'export à travers sa gamme Haussmann Famille et ses marques et château Pierre Jean Larraqué.
Engagé dans l'environnement, le Groupe LVI a certifié l'ensemble de ses propriétés viticoles HVE 3 (Haute Valeur Environnementale niveau 3) dès 2016 et ses sociétés de négoces via une norme ISO 14001 Système de Management Environnemental en 2021.
Son site de production situé à Carbon-Blanc est certifié IFS depuis 2009 au niveau supérieur.
Vos missions :
- Créer les articles demandés par le service achat vins dans l'ERP PRIMUS,
- Vérifier la disponibilité des matières sèches en stock pour les mises en bouteilles et BIB.
- Passer les commandes de matières sèches
- Contrôle à réception des MS et préparation avant production.
- Passer les ordres de transfert en cas de stock MS chez nos fournisseurs à Carbon-Blanc
- Suivre l'état d'avancement des commandes et alerter en cas de problèmes
- Vérifier la conformité dans l'ERP des degrés, des codes à barre des habillages, des cartons et BIB avant de valider les BATS auprès des imprimeurs et cartonniers.
- Confirmer les mises en bouteilles et BIB auprès des embouteilleurs, des propriétaires et de la chaîne fixe.
- Affréter le transporteur en AMONT pour dépôt des MS et en AVAL pour enlever le vin conditionné après la mise + les déchets de la mise.
- Saisir informatiquement les mises en bouteille sur l'ERP PRIMUS et suivi fiche MS Habillage + BIB.
- Participer aux inventaires des stocks internes et externes, tournants et annuel
Connaissances requises pour le poste
Savoir-faire : Utilisation Primus, respect des procédures, utilisation Excel.
Savoir être : Rigueur, réactivité, organisation, capacité d'adaptation, travail en équipe.
Prise de poste dès que possible.
Experience: 2 An(s) - Sur poste similaire
Compétences: Mettre à jour un dossier, une base de données,Utiliser les outils numériques
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de boissons
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
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