Architecte logiciel (H/F)
Ollioules
CDI Architecte logiciel H/F
Démarrage : ASAP ou sous préavis
Rémunération : à négocier
Vous êtes Architecte logiciel ou vous souhaitez le devenir !
Quel sera votre rôle?
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un architecte logiciel H/F.
Vous interviendrez dans :
1. Le pilotage du travail de l'équipe d'ingénieurs
2. La validation de l'avancement technique et financier de chaque lot
3. L'intervention sur l'ensemble du cycle en V
4. La participation aux réponses des appels d'offres
Ce que cette expérience va vous apporter
Vous êtes autonome, vous avez le sens du service et de l’analyse, vous êtes impliqué, nous vous offrons une ouverture sur des projets complexes et une rapide évolution de carrière.
Ce que nous recherchons chez vous
De formation supérieure (Bac+5, école ou université), vous possédez une expérience réussie dans ce domaine, vous aimez le travail en équipe.
Pourquoi feriez-vous le grand saut ?
Parce que Scalian vous accompagne dans le développement de votre carrière :
* Programme d'onboarding complet sur 1 an avec votre manager et votre RH
* Programme de formation (Scalian Academy, e-learning, webinaires et formations externes)
* Communautés techniques (Squads, Practices) afin de valoriser et développer votre expertise
* Événements internes (Afterworks, Awards Dinner, Kick Off, Live Event du COMEX, Stand Up) et externes (participation à des salons et forums spécialisés dans nos domaines d’activités…)
* Dispositif d’accélération d’accès à la mobilité interne et à des échanges internationaux type Erasmus
Parce que Scalian favorise la Qualité de Vie au Travail :
* Certifications Great Place to Work et Best Workplaces for Women
* Prime de cooptation, prime vacances, prise en charge par l’employeur de 60% des titres-restaurant, Accord télétravail (jusqu’à 2,5 jours par semaine indemnisés), RTT (dont une partie monétisable), CSE (activités ludiques, chèques-cadeaux, chèques vacances)
* Berceaux en crèches inter-entreprises
* Don ou réception de jours de congés en cas de difficultés personnelles
Parce que Scalian développe une politique RSE concrète et ambitieuse :
* Mobilité durable (indemnité kilométrique vélo, leasing de vélos à assistance électrique)
* Actions environnementales (Fresque du Climat, Reforest'Action, Clean Up Day, mécénat ONF)
* Postes ouverts aux personnes en situation de Handicap
* Diverses politiques de diversité, d’inclusion et d’intégration mises en place
Scalian c’est aussi :
- Une entreprise en très forte croissance qui, créée en 1989, compte aujourd’hui plus de 5500 personnes
- Des références clients à forte valeur ajoutée auprès de grands industriels français (du CAC40) et internationaux
- Un terrain de jeu où l’expertise se conjugue avec audace, liberté d’entreprendre et convivialité
Si vous aspirez à un environnement de travail qui valorise autant votre bien-être que votre développement professionnel, rejoignez-nous et exprimez pleinement votre talent!
Envie d'élargir le cadre ?
Alors contactez nous pour en parler !
Quelles seront les prochaines étapes ?
- Premier échange téléphonique de 20 min avec votre chargée de recrutement
- Rendez vous avec notre business manager, Jeanne Fantoni ou Virginie Noulir en fonction de votre projet
- Rendez vous technique avec un de nos collaborateur Scalian
#LI-ARZ
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