Ecoutant social itinerant - gip sap reunion

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* Fonction publique : Fonction publique Territoriale
* Employeur : Groupements d'intérêt public

Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Expérience souhaitée : Confirmé

Rémunération : (fourchette indicative pour les contractuels) 2080 € brut/an

MISSION GLOBALE DU POSTE : L'écoutant social aura pour mission principale d'apporter une écoute aux proches aidants, qui interpellent le GIPSAP via la plateforme, mais aussi sur le lieu d'accueil de l'Espace Reydelet et lors des déplacements de la KARAVAN SAKIAID. Son objectif premier est de prévenir et repérer l'épuisement physique et psychologique souvent sévère des proches aidants ainsi que des problématiques psychosociales portant atteinte à la qualité de la relation aidant-aidé et à leur qualité de vie respective. Il devra être en capacité d'apporter aux proches aidants une écoute active, de faire un recueil de données de leur situation, mais aussi de celle de leur aidé. Afin de rendre le proche aidant autonome et lui permettre d'avoir accès à des connaissances en termes de droits et de devoirs, il a pour mission de l'informer et de l'orienter vers les structures sanitaires, sociales et associatives, en fonction de l'évaluation des besoins et des difficultés repérés à travers l'écoute, l'identification et l'analyse de la nature des besoins exprimés par l'aidant, ses attentes mais aussi son épuisement.

Profil recherché :

Profil souhaité : BAC+2 - Diplôme de travailleur social : Auxiliaire de vie sociale ou auxiliaire médico psychologique ou Accompagnant Educatif et social. Débutant accepté (Une formation en interne sera assurée pendant la prise de poste). Rémunération brute mensuelle : 2 080 €.

Autres :
Amplitude horaire : 35h/hebdomadaire
Avantage : Titres restaurant
Permis B obligatoire

Qui sommes-nous ? Le GIP SAP intervient dans le secteur du service à la personne en apportant de l'écoute, du conseil, du répit aux aidants de la Réunion. Son rôle s'étend également à la professionnalisation des services d'aide à domicile.

CV+Lettre de motivation. Déplacements réguliers sur tout le Département. Amplitude horaire.

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent social.

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Vacant à partir du 01/05/2025.

#J-18808-Ljbffr