Les missions de l'agent polyvalent et d'accompagnement:
La réalisation des tâches quotidiennes permettant à la structure de fonctionner (préparation des repas, entretien des locaux, surveillance).
L'accompagnement individuel de chaque résident en fonction de ses besoins préalablement identifiés et analysés avec l'aide du responsable (aide au lever, à la toilette, aux repas, aux déplacements à l'intérieur et à l'extérieur de la MARPA, au coucher).
Le signalement au responsable de la structure de toute information ou événement survenu durant son service et concernant un résident en particulier ou le groupe des résidents dans son ensemble.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Bac pro services aux personnes et animation dans les territoires,Communication non verbale,Connaître les bonnes pratiques d'hygiène,Procédures d'urgence et de premiers secours,Prévention des chutes,Procédures de nettoyage,Normes d'hygiène et de propreté,Titre professionnel assistant de vie aux familles,Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne,Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne,Accompagner une personne lors d'un déplacement,Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie),Aider des personnes dans leur cadre de vie,Aider une personne à s'habiller,Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette,Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée,Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Définir des besoins en approvisionnement,Maintenir et faciliter l'inclusion des personnes accompagnées pour éviter l'isolement social,Maintenir un environnement propre et sécurisé,Participer à la conception et au suivi d'un projet individualisé,Préparer des repas,Aider à la préparation des repas équilibrés,Renseigner les documents de suivi d'une personne,Respecter la confidentialité des informations,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Accueil ou accompagnement sans hébergement d'adultes handicapés ou de personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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