Conseillère / conseiller France services - COMMUNE DE NEUF-BRISACH
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* Fonction publique : Fonction publique Territoriale
Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Expérience souhaitée : Débutant
Rémunération : Fourchette indicative pour les contractuels suivant grille indiciaire € brut/an. Fourchette indicative pour les fonctionnaires : Non renseignée.
* Catégorie : Catégorie C (employé)
* Télétravail possible : Non
Le rôle du conseiller dans les France services est d'accueillir, d'orienter et d'accompagner les usagers dans la réalisation de leurs démarches administratives du quotidien, au plus près de leur lieu de résidence. Ce dispositif concerne toute la population et tous les territoires.
Accueillir du public :
* Accueillir, renseigner et orienter les usagers de France services en toute confidentialité dans leurs démarches administratives et sociales auprès des différents partenaires.
* Faciliter l'accès des usagers aux services publics : informer, prévenir, sensibiliser sur les services publics, leurs droits, leurs démarches du quotidien, les dispositifs du territoire.
* Assurer un service de médiation en identifiant les situations individuelles nécessitant une mise en relation avec les partenaires institutionnels.
* Accompagner les usagers dans leurs démarches et dans l'utilisation des services numériques utiles dans la vie quotidienne.
* Gérer le planning des rendez-vous, permanences entre les usagers et les partenaires.
* Se former et s'informer auprès des partenaires institutionnels, professionnels et sociaux.
* Fournir les formulaires, aider à la complétude et à la constitution des dossiers administratifs.
* Ouvrir et suivre les dossiers administratifs.
* Rendre compte de son activité via un outil de reporting dédié.
Faire vivre le point d'accueil :
* Animer et organiser l'espace libre-service, la gestion documentaire.
* Entretenir et développer un partenariat en lien avec la structure.
* Établir un suivi statistique de la fréquentation et de l'activité de France services.
* Contribuer au réseau national des Maisons France services.
* Inscrire la Maison France services de Neuf-Brisach dans un travail en réseau avec les autres Maisons France services du département.
* Gérer la veille documentaire et actualisation des ressources et documents mis à disposition du public.
* Suivre les partenariats avec les différents opérateurs et acteurs du territoire.
* Superviser l'organisation de l'espace d'accueil et d'information.
* Animer la Maison France services en assurant une visibilité des services proposés.
La liste des missions et activités mentionnées dans la présente fiche de poste n'est pas exhaustive. L'agent pourrait se voir confier d'autres missions selon les besoins de la collectivité.
Profil recherché
Savoirs :
* Maitrise des techniques d'accueil et des règles de communication.
* Maîtrise des outils informatiques, numériques et logiciels de bureautique.
* Maîtrise de l'écrit et de l'oral.
* Connaissances générales et administratives dans le domaine de la protection sociale, l'emploi et l'accès aux droits.
* Connaissances de l'environnement institutionnel, local et du domaine de la protection sociale et de l'emploi.
Savoir-faire :
* Une polyvalence et une adaptabilité forte à la situation de l'usager.
* Techniques de recherche et de diffusion de l'information.
* Techniques de gestion de planning.
* Analyse du besoin, identification des situations complexes et orientation vers l'interlocuteur approprié.
Savoir-être :
* Capacité d'accueil et d'écoute.
* Capacité à s'adapter aux différents usagers.
* Sens du service public.
* Discrétion, confidentialité et neutralité.
* Rigueur et autonomie.
* Sens du service et de l'intérêt général.
* Réactivité, aptitude à la diplomatie et la pédagogie.
* Empathie et bienveillance.
* Curiosité intellectuelle.
Nous vous prions d'adresser votre lettre de motivation ainsi que votre Curriculum Vitae à Monsieur Le Maire soit par mail : mairie@neuf-brisach soit par courrier : MAIRIE - 4 Rue de l'Hôtel de Ville - 68600 NEUF-BRISACH.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif.
Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Vacant à partir du 01/07/2025.
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