Nous recherchons 2 assistants permanents éducatifs pour notre Lieu de Vie situé à Pignans. Le lieu de vie propose des accueils spécifiques à destination de jeunes pris en charge par l'Aide Sociale à l'Enfance. Il s'agit d'un lieu à dimension « familiale » dans le cadre d'un accompagnement éducatif fortement individualisé. Les enfants accueillis, âgés de 6 à 18 ans, connaissent des difficultés sociales, des crises familiales, des situations chroniques de carence, des mises en danger ou des maltraitances. Le placement d'un enfant répond à un besoin de protection et d'hébergement. Chacun dans sa fonction et sa place, va mettre en œuvre son savoir-faire autour du projet de l'enfant. Ces personnels s'inscrivent dans une équipe de 3 permanents éducatifs, 3 assistants permanents éducatifs, 1 maitresse de maison et 1 coordinateur.
DESCRIPTIF DES MISSIONS :
Le (la) candidat(e) devra, sous l'autorité de la coordinatrice du dispositif :
- Il/elle exerce ses missions en collaboration étroite avec les permanents-tes du lieu de vie qu'il/elle assiste au quotidien dans leurs différentes fonctions éducatives, administratives et pédagogiques et dans la gestion du fonctionnement du lieu de vie
- Il/elle prend en charge au quotidien les enfants accueillis : en les accompagnant à structurer leur vie quotidienne (hygiène, lever, repas, coucher, aide aux devoirs, loisirs.). En assurant leur accompagnement vers la responsabilisation, l'autonomie, la sécurité, le respect de soi et des autres.
- Il/elle assure « le Vivre Avec » et le « Faire Avec » aux côtés du/de la permanente présent (e) et effectue avec lui/elle toutes les tâches nécessaires au quotidien du lieu de vie : cuisine- -ménage- repas-toilette- accompagnement aux devoirs-jeux..).
- Il/elle participe au travail en équipe : suivi des enfants, lien et transmissions internes, réunions d'équipe, transmissions, supervision...
- Comme tous les membres de l'équipe, il est garant de la mise en œuvre et de l'application du Projet éducatif, du Projet Individuel du jeune, du Règlement de fonctionnement, de la Charte des Droits et Libertés de la personne accueillie, du document individuel de prise en charge, des règles de vie du lieu de vie.
- Il établit une relation de confiance avec les enfants accueillis et répond à leurs besoins affectifs fondamentaux.
- Il assure la protection physique et psychologique des enfants accueillis.
- Il s'inscrit dans la dynamique d'équipe du Lieu de Vie et de la Ligue de l'enseignement- Fol du Var.
- Il est concerné par les différents projets transversaux propre à la Ligue de l'enseignement- Fol du Var.
- Il est garant de la mise en œuvre et de l'application du Projet d'établissement, du règlement de fonctionnement, de la Charte des Droits et Libertés de la personne accueillie.
PROFIL RECHERCHÉ
Compétences techniques :
Le (la) candidat (e) devra connaître :
- Le champ de la protection de l'enfance
- La réglementation applicable au Lieu de Vie
- Maîtrise de la méthodologie d'intervention sociale individuelle ainsi que des techniques d'entretien, de communication et de gestion des conflits,
- Bonne connaissance des besoins fondamentaux de l'enfant
Compétences relationnelles et transversales :
Le (la) candidat(e) devra :
- Avoir une bonne qualité relationnelle et partenariale
- Etre dynamique et autonome
- Etre organisé et rigoureux
- Avoir des capacités rédactionnelles et orales
- Etre force de propositions
Titulaire d'un BPJEPS AS, ME, expérience d'encadrement de jeunes sur MECS ou dispositifs identique attendue
Experience: 1 An(s) - dans encadrement de jeunes
Compétences: Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public,Appliquer le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation en concertation avec l'équipe,Construire et adapter le mode d'intervention socio-éducatif avec la personne accompagnée sur la base de ses observations,Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne,Promouvoir l'autonomie des individus à travers des projets personnels,Mener des actions de suivi social spécifiques,Maintenir le lien social de la personne,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles:
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
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