Un(e) Conseiller spécialisé(e) Entreprise installation 56/29
Date de publication : 25 septembre 2024
Type de contrat : CDI temps complet (39h/semaine)
Emetteur de l'offre : Chambre régionale d'agriculture Bretagne
Date d'entrée en fonction : dès que possible
Vous assurez : la mise en œuvre de l'offre de service «installation» auprès des porteurs de projet (h/f) sur les départements 56 et 29 avec :
* Réalisation de conseils individuels :
* Conseil des porteurs de projet (h/f) dans la réalisation de leur projet
* Réalisation des études prévisionnelles d'installation et des Plans d'Entreprise, alliant les domaines techniques, économiques, financiers et juridiques
* Analyse de la faisabilité technico-économique des projets
* Montage des dossiers de demande d'aides à l'installation
* Réalisation de suivis post-installation des projets
* Promotion et animation d'actions collectives :
* Journées d'information
* Formations (Gestion prévisionnelle)
Vous pourrez également être amené à : accompagner les chefs d'entreprises aux moments clés de leur réflexion stratégique et de leurs projets :
* Réalisation d'audits d'entreprise, d'études économiques, de déclarations PAC…
* Animation de formations
* Suivi d'un portefeuille d'entreprises agricoles
Rémunération : selon grille en vigueur et expérience (de 28Ke à 38Ke)
Avantages : Tickets restaurant, mutuelle entreprise, retraite complémentaire, 1 jour de télétravail/semaine. Un parcours d'intégration avec un accompagnement individualisé à la prise de fonction et à la montée en compétences de nos nouveaux collaborateurs. Les Chambres d'agriculture disposent d'un organisme de formation interne permettant au collaborateur de développer ses compétences tout au long de sa carrière. Un équilibre vie pro/vie privée avec 51 jours de congés (CP et RTT).
Vous avez :
* Bac+5 (ingénieur agro/agri) ou équivalent avec expérience dans le domaine du conseil agricole.
* Connaissance du monde agricole, des entreprises agricoles et des acteurs accompagnateurs.
* Bonne aptitude relationnelle et maîtrise de l'animation de groupes/de formations.
* Qualité d'écoute, sens de l'analyse et de la synthèse, capacité d'adaptation.
* Compétences commerciales ; impliqué dans la qualité du service fourni aux clients, maîtrise des techniques rédactionnelles et outils bureautiques.
* Etre véhiculé.
Engagement : Les critères de sélection reposent exclusivement sur les compétences, sans distinction d'âge, de genre, d'origine, de religion, d'orientation sexuelle, de handicap, ou toute autre caractéristique. Nous sommes fortement engagés en faveur du principe de non-discrimination et de l'égalité de traitement des candidatures.
Vous vous reconnaissez ?
Envoyez-nous votre candidature (lettre de motivation et CV) par mail avant le 11 octobre 2024 via le lien ci-dessous :
Contact : Marie SELLIN, Responsable équipe Conseil Entreprise et Installation 06 30 99 82 99
#J-18808-Ljbffr
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