SOCOTEC - Description du posteRattacheteacute;(e) au Directeur de Pole, vos principales missions seront de :Piloter, organiser voir reteacute;aliser les animations techniques du Petocirc;le Nord Pas de Calais (en provenance de la Direction Technique ou etagrave; la demande des managers du Petocirc;le), reteacute;pondre aux questions techniques de niveau 2 (niveau 1 : Reteacute;sotech) dans vos domaines de competeacute;tence.Piloter, affecter et planifier les surveillances de competeacute;tence avec un suivi des actions etagrave; reteacute;aliser et une synthetegrave;se pour identifier les actions de formation/animations etagrave; suivre (reteacute;alisation pour le/les domaines de competeacute;tence maeticirc;triseteacute;s).etEacute;tablir le plan de formation avec identification des besoins de formation/recyclage, et suivre les tutorats, e-learning en collaboration avec les Managers.Part de production variable entre 25 et 75% dans l'agence actuelle (deteacute;marrage etagrave; 50%) travail collaboratif avec l'ensemble des managers et collaborateurs du Pole.Vous aimez les challenges, avez l'envie de participer etagrave; des projets concrets, de vous eteacute;panouir au sein d'une eteacute;quipe passionneteacute;e par nos meteacute;tiers, nous saurons vous donner les moyens d'exprimer vos talents.Le rattachement administratif du poste peut se faire sur l'une des agences Socotec en Nord Pas de Calais. Des deteacute;placements reteacute;guliers sont etagrave; preteacute;voir sur le peteacute;rimetegrave;tre du Pole Nord Pas de Calais. QualificationsLes qualiteteacute;s pour vous eteacute;panouir sur ce poste et vous permettre d'accomplir avec succetegrave;s les missions du responsable Technique de Pole :Etre organiseteacute; et force de propositions dans le respect d'un reteacute;feteacute;rentiel (proceteacute;dures internes, reteacute;glementaire, COFRAC)Etre force de conseil pour la reteacute;solution des probleteacute;matiques techniquesEtre etagrave; l'eteacute;coute pour comprendre les besoins speteacute;cifiques des diffeteacute;rents interlocuteursCe poste neteacute;cessite d'excellentes aptitudes organisationnelles, relationnelles et techniques ainsi que la culture du service. Ces qualiteteacute;s sont des atouts essentiels pour ce poste.Informations suppleteacute;mentairesPourquoi rejoindre SOCOTEC ?Nous vous accompagnons dans votre carrietegrave;re en encourageant la promotion interne : chez SOCOTEC, 75% des postes d'encadrement sont pourvus par des promotions internes.Parce que vous nous apportez votre expertise, nous vous aidons etagrave; la faire grandir et contribuons activement etagrave; votre deteacute;veloppement professionnel gretacirc;ce etagrave; des dispositifs de formation enrichisNous vous proposons un veteacute;hicule de qualiteteacute; avec une participation avantageuse/competeacute;titive.Avec ses 150 agences en France, SOCOTEC offre des opportuniteteacute;s de mobiliteteacute; geteacute;ographique. Notre processus de recrutement et d'inteteacute;gration a eteacute;teteacute; optimiseteacute; pour offrir une expeteacute;rience simple, digitale et completegrave;te etagrave; chaque candidat.Notre processus de recrutement et d'inteteacute;gration a eteacute;teteacute; optimiseteacute; pour offrir une expeteacute;rience simple, digitale et completegrave;te etagrave; chaque candidat.Ce poste est ouvert, etagrave; competeacute;tences eteacute;gales, aux candidatures de personnes en situation de handicap.
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