Metreur h/f

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :
- Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
- Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
- Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
- Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances
- Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. METREUR (H/F)
Rattachement hiérarchique : Direction

Missions principales :

1. Prospect pour trouver des appels d'offres :
- Créer des profils sur les différentes plateformes existantes sur internet.

2. Analyse des dossiers d'appel d'offres retenues :
- Etudier les documents de l'appel d'offres (CCTP, DPGF, plans, etc.).
- Identifier les contraintes techniques et réglementaires.

3. Evaluation des coûts :
- Réaliser des métrés précis à partir des plans et documents fournis.
- Estimer les coûts des matériaux, de la main-d'oeuvre et des équipements nécessaires.

4. Rédaction des devis :
- Elaborer des devis détaillés en fonction des métrés réalisés.
- Préparer les documents nécessaires à la soumission des offres.

4. Collaboration avec les équipes :
- Travailler en étroite collaboration avec les chefs de projet, les architectes et les ingénieurs pour garantir la cohérence des estimations.
- Participer aux réunions de préparation des offres.

5. Suivi des offres :
- Assurer le suivi des offres soumises et répondre aux éventuelles questions des clients.
- Analyser les résultats des appels d'offres et en tirer des enseignements pour les futures soumissions.