Chef d'équipe production et qualité de l'eau potable f/h

Chef d'équipe production et qualité de l'eau potable F/H, Loir-et-Cher

Loir-et-Cher, France

Détails de l'offre

Famille de métiers : Informatique et système d'information > Architecture, développement et administration des systèmes d'information

Grade(s) recherché(s) : Ingénieur principal, Ingénieur

Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Temps de travail: Temps complet

Descriptif de l'emploi

Bassin de vie de près de 110 000 habitants, Agglopolys, la Communauté d'agglomération de Blois, regroupe 43 communes, urbaines et rurales. La Ville de Blois, Agglopolys et le Centre Intercommunal d'Action Sociale du Blaisois représentent un modèle de mutualisation des services efficace, avec 1700 talents et une centaine de métiers complémentaires.

Missions / conditions d'exercice

Le chef d'équipe Production et Qualité d'eau potable est chargé de superviser la production d'eau potable conformément aux normes de qualité et de sécurité. Il assure la gestion et la maintenance des équipements de production et de traitement de l'eau, coordonne le suivi de la qualité de l'eau, et veille à la conformité des processus avec les normes en vigueur.

1. Définir les objectifs de l'équipe :
2. Co-construire les objectifs de l'équipe avec l'équipe
3. Co-construire les objectifs du service avec le responsable de service

Coordination de l'activité :

1. Assurer la continuité de service
2. Transmettre des informations
3. Délivrer les consignes de travail
4. Renseigner et suivre les plannings / répartir le travail équitablement
5. Organiser l'accueil, la formation et le tuilage des nouveaux agents
6. Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance
7. Organiser et suivre la réalisation des tickets maintenance

Management d'équipe :

1. Relayer les objectifs de la direction, du service, de l'équipe
2. Valider les variables de paies, les congés
3. Être en écoute active
4. Réaliser les entretiens individuels
5. Gérer les conflits, réguler les différents
6. Motivation et cohésion des équipes
7. Faire monter en compétence les agents
8. Élaborer les procédures de travail en lien avec son équipe
9. Veiller au respect des normes de sécurité

Assurer la réalisation de missions techniques :

1. Superviser la production d'eau potable
2. Superviser les contrôles de qualité d'eau
3. Participer à la gestion de crise en cas de problématique sur la qualité de l'eau potable distribuée
4. Assurer un suivi des données stratégiques, analyser des données

Appui au service :

1. Entretenir son expertise métier
2. Être force de proposition en termes d'innovation
3. Rendre compte de l'activité du service
4. Participer et s'impliquer sur des projets impactant l'activité du service

Conditions :

- Télétravail possible selon les règles de la charte appliquée par la collectivité.
- Expérimentation en cours des cycles de travail (semaine de travail de 4 ou 4,5 jours)
- Participation prévoyance (contrat collectif)
- Forfait mobilités durables
- Comité des œuvres Sociales et des Activités de Loisirs

Profils recherchés :

1. Production et traitement de l'eau potable
2. Gestion de projet
3. Management
4. Marchés publics
5. Gestion de crise

Qualifications : BAC + 5 métiers de l'eau ou de l'environnement

37 h 30 par semaine - 25 jours de congés - 15 jours de RTT
Astreinte 1 semaine 2 fois par an
Cadres d'emplois des ingénieurs territoriaux (A).

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