Responsable cellule de gestion du domaine public MDD urbaine (F/H) (référence 251/2024)
Grades possibles :
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Conditions d’accès :
Titulaire ou lauréat du concours
Poste susceptible d’être pourvu par voie contractuelle
Filière :
Technique
Catégorie :
B
Pôle / Direction :
Maison du département Centre
Services techniques
Lieu de travail :
Antenne technique Limoges Catroux
7, Rue du Général CATROUX
87000 LIMOGES
Conditions d’exercice / Avantages :
Poste à temps complet 39H30/semaine
25 jours de congés + 29 jours de RTT par an
Télétravail possible
Expérimentation en cours de la semaine en 4 jours
Titres restaurant d’une valeur de 7,50 € avec une participation de 4,50 € de l’employeur
Action sociale et comité des œuvres sociales
Participation élevée aux abonnements de transport en commun et forfait mobilité durable
Politique RH active (formations, qualité de vie au travail…)
Avec près de 2 000 agents et 200 métiers, le Département de la Haute-Vienne est l’un des premiers employeurs publics du territoire. Nos missions couvrent des domaines variés tels que le social, la petite enfance, les collèges, les routes départementales, l'aménagement du territoire ou la culture et offrent ainsi de nombreuses opportunités de recrutement et de mobilité.
Employeur responsable, nous œuvrons à ce que notre politique recrutement reflète la richesse et la diversité de notre territoire.
La Maison du département Centre dont le siège se situe à Nantiat gère 1 000 kilomètres de voirie, ainsi que le patrimoine bâti départemental qui lui est rattaché dont 3 collèges et le site touristique de Saint-Pardoux. Elle compte 3 antennes techniques (Ambazac-Laurière-Saint-Pardoux, Nieul-Nantiat et Limoges-Catroux).
Le siège de la Maison du département centralise les fonctions supports : un bureau d’études routes, une cellule bâtiment ainsi qu’une cellule administrative.
Placé(e) sous l’autorité hiérarchique du Directeur de la maison du département – services techniques, le responsable de cellule encadre hiérarchiquement les gestionnaires du domaine public du territoire. Il est le référent en matière d’application des règles de gestion du domaine public sur le territoire de la MDD.
À ce titre, vous devrez :
- Encadrer la cellule de gestion du domaine public, piloter et coordonner l’activité, être garant du respect des délais d’instruction,
- Réguler et harmoniser les pratiques au sein de la MDD, garantir la qualité des productions, assurer un suivi et un contrôle des actes juridiques du service,
- Représenter la collectivité départementale en lien avec les missions : domaine public, urbanisme, manifestations et circulation,
- Assurer la veille technique et règlementaire en lien avec le siège,
- Établir les documents en lien avec la riveraineté ou la domanialité du domaine public (procédure de déclassement, conventions avec les communes et leurs groupements…),
- Contribuer à l’exploitation et au renseignement du SIR dans son domaine d’intervention,
- Tenir des tableaux de bords relatifs à l’activité de la cellule,
- Rendre compte au directeur, au directeur adjoint et aux chefs d’antenne, alerter en cas de difficultés,
- Organiser et assurer l’intérim des gestionnaires du domaine public en cas d’absence.
- De façon secondaire, participer au dispositif d’astreinte au niveau « alerte ».
Contraintes et difficultés du poste :
Domicile à proximité de son lieu d’affectation
Contraintes horaires
Astreintes
Travail possible à l’extérieur
Interventions possibles sur tout le territoire de la MDD
Port des EPI obligatoire selon les nécessités
Savoirs :
Etre titulaire d’un BAC BTS BUT DUT ou expérience dans le domaine concerné
Connaissance de la gestion du domaine public
Bonnes connaissances des règlements internes (cahier des consignes et règlement de voirie départemental)
Connaissances des procédures administratives et de l’institution départementale
Etre titulaire du permis de conduire B (véhicules légers)
Savoir-faire :
Bonne connaissance des outils bureautiques, et professionnels (Airdelib, SIR, plateformes extranet)
Aptitude à l’encadrement d’équipe et au travail en transversalité
Qualité d’organisation, de rigueur et d’adaptation
Qualités rédactionnelles
Savoir-être : Qualités relationnelles
Réactivité face aux demandes de travail en urgence
Disponibilité (astreinte, interventions en dehors des heures normales de service)
Capacité d’écoute et sens de la discrétion
Respect des procédures validées par l’institution
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