Offre d’emploi
L’UDAF (Union Départementale des Associations Familiales) est chargée de promouvoir, défendre et représenter les intérêts de l’ensemble des familles vivant sur le département de la Charente.
Association loi reconnue d’utilité publique, elle dispose de 3 grands pôles d’activité : Prévention et Protection, Vie Sociale et Habitats, Action Familiale. A ce jour, elle emploie salariés.
Sous l’autorité de la Directrice Administrative et Financière et en étroite collaboration avec le Directeur Général, vous devrez assurer l’encadrement et le management d’une équipe de 9 personnes (aide-comptable et comptables) intervenant dans le cadre de :
– la comptabilité générale relative à 26 services différents
– la comptabilité tutélaire (environ 2 mesures de protection)
Vos domaines d’intervention seront les suivants :
1. Réaliser la gestion financière, comptable et fiscale de l’association,
2. Participer à la préparation et au contrôle des budgets avec la DAF,
3. S’assurer de la conformité des documents comptables,
4. Organiser la comptabilité des mesures de protection,
5. Etablir les comptes administratifs,
6. Réaliser la clôture d’exercice en lien avec le commissaire aux comptes,
7. Elaborer les rapports d’activités et financiers avec la DAF,
8. Veiller aux respect et à l’application des procédures,
9. Superviser la saisie des données comptables et analytiques,
10. S’assurer du suivi relationnel avec les fournisseurs et les financeurs,
11. Mettre en place des outils et tableaux de bord nécessaires au suivi de l’activité afin de conseiller les directions dans leurs décisions.
Qualités requises
12. Etre rigoureux(se), rapide et efficace dans l’exécution des tâches
13. Etre force de proposition, à l’écoute des besoins et trouver des solutions adaptées aux situations particulières
14. Etre en mesure de travailler en équipe
15. Etre en capacité de s’inscrire dans la démarche qualité,
16. Avoir le sens des responsabilités et de l’organisation,
17. Avoir un esprit de synthèse et une bonne capacité orale et rédactionnelle,
18. Avoir des capacités relationnelles développées,
19. Avoir la connaissance et la maîtrise de la comptabilité jusqu’au bilan et compte de résultat
20. Savoir dynamiser et manager une équipe,
21. Savoir restituer l’information,
22. Savoir fixer des objectifs et les mettre en œuvre,
23. Savoir accompagner la politique d’évolution des services et des métiers décidés par la Direction,
24. Savoir élaborer des budgets et des comptes administratifs,
25. Savoir rédiger des rapports budgétaires et administratifs,
26. Disposer du permis de conduire, catégorie B, en cours de validité.
Qualification demandée
27. Diplôme de niveau 6 (licence, maîtrise) en comptabilité et gestion, en finance ou tout autre formation équivalente
28. Expérience de management de préférence dans le domaine du médico-social
29. Connaissance des règles comptables spécifiques du médico-social, serait un plus
Conditions de travail
30. Contrat à Durée Indéterminée à pourvoir dès que possible
31. Possibilité de bénéficier d’un Aménagement du Temps de Travail, de jours RTT, de titres restaurant, etc…
32. Poste basé à Angoulême, au siège social de l’UDAF de la Charente
33. Jusqu’à la fin de l’année, période de tuilage avec la cheffe de service comptable actuelle
Rémunération
34. Rémunération selon la grille «Cadres Classe 2, niveau 2 »de la CCNT du 15/03/66
35. Salaire mensuel selon le coefficient de début de carrière et en fonction de l’expérience, de 3 ,20 euros bruts minimum sur douze mois
Recrutement
Faire acte de candidature (lettre de motivation + CV) auprès du Service des Ressources Humaines jusqu’au 17 avril au plus tard. Mail : Afficher l'email
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