Valeo est une entreprise mondiale de haute technologie qui conçoit des solutions révolutionnaires pour réinventer la mobilité. Nous sommes un équipementier partenaire des constructeurs automobiles et des acteurs de la nouvelle mobilité dans le monde entier. Notre vision ? Inventer une mobilité plus verte et plus sûre, grâce à des solutions axées sur la conduite intuitive et la réduction des émissions de CO2. Nous sommes leaders dans nos domaines d'activité et reconnus comme l'une des plus grandes entreprises innovantes au monde. Rejoignez nos équipes engagées pour une mobilité plus verte !
Au coeur de l'électrification, Valeo développe les dernières innovations et les meilleures technologies contribuant à la mobilité de demain. La Division Valeo Power du Groupe réunit l'expertise en systèmes de gestion thermique et en systèmes de propulsion, réduisant les émissions de polluants et maximisant l'autonomie du véhicule.
Le Site de Valeo basé à Cergy (95) est le siège de la Division Valeo Power. Ce centre de Recherche & Développement regroupe 800 collaborateurs autour de la conception de systèmes de propulsion électriques (onduleur, chargeur embarqué, etc.).
Nous recrutons un(e) Apprenti(e) Campus manager H/F
Vos missions :
Accompagnement de la population des alternants et stagiaires sur le site de Cergy (environ 60 personnes) :
- Intégration et accompagnement tout au long de la période d'apprentissage et de stage
- Gestion administrative des périodes à l'étranger pour les apprentis : organisation et suivi du volet administratif pour les alternants en mission à l'étranger, en étroite collaboration avec leurs établissements scolaires et le site d'accueil.
Pilotage des campagnes de recrutement d'alternants et stagiaires :
- Rédaction et diffusion des offres d'alternance et de stage.
- Tri des candidatures et conduite des entretiens RH.
- Rédaction des contrats et suivi administratif des embauches.
Animation et relations avec les parties prenantes :
- Animation en interne de la communauté des alternants : événements, communication interne, initiatives pour renforcer l'engagement.
- En externe : promotion de notre marque employeur, création de liens avec les écoles partenaires, participation aux forums et événements spécifiques.
- Interface entre les tuteurs, les écoles et les partenaires externes (organismes financeurs).
- Gestion des factures avec les différentes écoles.
Participation à l'amélioration continue des processus :
- Amélioration continue des processus liés à la gestion des alternants et stagiaires.
Vous serez accompagné(e) dans cette mission par un HRBP confirmé.
À propos de vous :
- Capacité à gérer plusieurs missions en parallèle avec rigueur et autonomie, force de proposition.
- Sens de l'organisation, proactivité et capacité d'adaptation.
- Excellentes compétences relationnelles.
- Maîtrise des outils RH et bureautiques (environnement Google).
- Langues : Français courant, Anglais professionnel requis.
Étudiant(e) en Master RH ou équivalent, avec une première expérience en gestion des ressources humaines.
Durée : 2 ans
Nos avantages :
- Action Logement
- Présence d'un comité social & économique (CSE)
- Restaurant d'entreprise
Pourquoi Valeo ?
- Pour rejoindre un leader technologique et industriel, pionnier français dans l'innovation automobile
- Pour une carrière dynamique avec des opportunités de CDI, de thèse ou de Volontariat International en Entreprise (Programme VIE)
- Pour contribuer au développement d'une mobilité plus propre, plus sûre et plus intelligente
Valeo accorde une grande importance à la diversité, qu'elle soit culturelle, intergénérationnelle, de genre ou qu'elle concerne les personnes en situation de handicap.
Position :
HR Trainee/Apprentice/VIE
Département :
Site Human Resources
Schedule :
Temps plein
Employee Status :
Alternant (durée déterminée)
Type de contrat :
Contrat d'alternance CDD
Job Posting Date :
2
Join Us !
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- One of the largest global innovative companies, with more than 20,000 engineers working in Research & Development
- A multi-cultural environment that values diversity and international collaboration
- More than 100,000 colleagues in 31 countries which make a lot of opportunity for career growth
- A business highly committed to limiting the environmental impact if its activities and ranked by Corporate Knights as the number one company in the automotive sector in terms of sustainable development
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