Description De L'entreprise
Qui sommes-nous ?
Nous sommes un groupe d'ingénierie, acteur majeur dans les domaines du bâtiment, de l’eau, de l’énergie, de l’industrie et de la mobilité.
Détenu à 100% par nos salariés, nous sommes unis par une même passion, celle d’exercer un métier qui allie l’art de concevoir avec ingéniosité et de réaliser avec engagement.
Nos 10 000 collaborateurs et collaboratrices, dans plus de 40 pays, créent chaque jour des solutions pour une vie positive au travers de nos enjeux stratégiques pour la planète et l’humanité. Nos équipes sont à taille humaine, privilégiant la proximité, les échanges quotidiens et le partage d’expérience.
Pour faciliter la lecture, l’écriture inclusive n’est pas utilisée dans le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes, hommes qu'aux personnes non binaires.
Description Du Poste
Au sein du département Caténaire/ LAC PAC, vous exercez sous l’autorité d’un chef de Pôle, en tant qu’assistant RLT ou RLT pour des caténaires Ferroviaires, Metro, Tramway, Trolley.
Vos Missions
Sous la responsabilité d’un directeur travaux, vous :
1. Intervenez en qualité de MOETx sur les chantiers caténaires et à ce titre vous pilotez les entreprises extérieures travaux ;
2. Anticipez, préparez et faites appliquer l'organisation sécurité ;
3. Anticipez, préparez et gérez les besoins en personnel (interne et/ou externe) ;
4. Anticipez, préparez et gérez l'organisation technique des chantiers ;
5. Garantissez l'équilibre économique des chantiers ;
6. Pour accomplir ces missions, vous travaillez avec l'appui d'une équipe composée d'un ou plusieurs surveillant de travaux (CCE, RPTX, RSO...).
7. Vous travaillez également en étroite relation avec la ligne projet (Bureau d’études, MOA …).
En tant qu’assistant responsable de lot ou responsable de lot, vos principales missions sont :
1. Encadrement opérationnel des chantiers (Briefing, pilotage, communication, gestion des aléas)
2. Préparation et rédaction des documents d'organisation ;
3. Participez à la préparation et à la rédaction éventuelle des documents de coactivité ;
4. Management de l'équipe suivi travaux mise à votre disposition ;
5. Pilotage de la préparation technique ;
6. Travail en équipe avec les autres métiers (GC, Voie, Signalisation, EALE…) ;
7. Participation aux réunions de préparation et de suivi de chantier avec la ligne projet ;
8. Réalisation des entrées en périmètre travaux et maintenance ;
9. Pilotage des marchés travaux (Commande, réunion, attachements, métrés, décomptes finaux...)
Le cas échéant, vous pouvez être appelé à participer aux études caténaires ainsi qu’à la sélection des entreprises.
Poste évolutif vers la mission de Directeur Travaux, Chef de projet.
Le poste peut être basé à Choisy-le-Roi, Lyon, Bordeaux, ou Toulouse selon les préférences du candidat.
Qualifications
Vos atouts:
Vous êtes le profil idéal si vous justifiez au minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine des travaux et/ou de la maintenance caténaire sur des postes similaires (type Conducteur de Travaux, Chef d'équipe, Surveillant de Travaux, KV, TO,...).
Des déplacements en France et à l'étranger sont à prévoir.
Informations supplémentaires
Nous Vous Offrons
1. Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversité & inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualité, un engagement via la Fondation Artelia
2. Une organisation du travail modulable : télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, 12 jours RTT, 27 jours de congés hors ancienneté, temps partiel choisi...
3. Une politique de partage des résultats : intéressement et participation avec abondement, actionnariat salarié, politique de rémunération sur 3 ans, de nombreux avantages et réductions pour les activités via les œuvres sociales, forfait mobilité durable...
4. Des opportunités de carrière et un accompagnement de vos challenges professionnels : politique formation individualisée, Artelia Academy, parcours métiers, mobilité interne
Notre Process De Recrutement
1. Echange téléphonique RH
2. Entretien avec un manager opérationnel
3. Entretien avec un recruteur
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