RESPONSABILITÉS :
���� Votre mission : piloter la stratégie d'acquisition de leads
Rattaché(e) à la Direction Marketing, vous définissez et déployez une stratégie d'acquisition de leads multi-canaux pour soutenir la croissance de l'entreprise sur son marché industriel B2B.
Vous combinez expertise stratégique et opérationnelle pour générer des opportunités qualifiées tout en participant activement à la structuration de l'organisation marketing.
���� Définir et piloter la stratégie d'acquisition de leads en alignement avec les objectifs commerciaux (SEO, SEA, email marketing, événements, etc.).
���� Identifier, tester et développer de nouveaux leviers d'acquisition pour maximiser la génération de leads.
���� Gérer le budget et le planning marketing, en assurant la rentabilité et l'optimisation des actions.
���� Suivre, analyser et ajuster les performances des campagnes grâce à une approche data-driven.
���� Collaborer avec les équipes commerciales pour aligner les actions marketing et maximiser la conversion des leads.
���� Contribuer à la transformation du service marketing, en proposant des process innovants et en accompagnant le changement.
PROFIL RECHERCHÉ :
���� Profil recherché : expert en lead acquisition et transformation marketing
���� De formation supérieure en marketing ou commerce, vous disposez d'une solide expérience (5 à 10 ans) dans la gestion de stratégies d'acquisition de leads dans un environnement B2B industriel. ✅ Maîtrise avancée des stratégies de Growth Marketing et des outils d'acquisition (SEO/SEA, automation, CRM, analyse de données).
✅ Expérience dans un environnement en transformation, avec une capacité prouvée à structurer et optimiser des processus marketing.
✅ Leadership affirmé et capacité à fédérer une équipe autour d'objectifs communs.
✅ Esprit analytique et culture du résultat, vous savez piloter des projets, gérer des budgets et ajuster vos actions pour maximiser la performance.
����La connaissance de Divalto Weevy ou d'un CRM industriel serait un atout supplémentaire.
Ce qui vous est proposé :
✨ Conditions attractives :
- Statut cadre (forfait 218 jours) ;
- 6 semaines de congés payés ;
- Titres restaurant (10€, prise en charge à 53%) ;
- Prime de participation et prime sur objectifs (jusqu'à 1 mois de salaire).
���� Organisation flexible :
- Jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine.
���� Avantages complémentaires :
- Plateforme d'avantages culturels et sportifs ;
- Événements d'entreprise réguliers ;
- Kit de bienvenue personnalisé ;
- Programme de cooptation ;
- Borne de recharge pour véhicules électriques.
Experience: Expérience exigée
Qualification: Cadre
Entreprise industrielle innovante sur le marché BtoB, en pleine transformation, cherchant à renforcer sa stratégie de génération de leads pour soutenir sa croissance et accompagner ses clients avec des solutions techniques sur-mesure.
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