Directeur pôle santé f/h (cdi)

Poste : Notre client, gérant plusieurs établissements dédiés à la santé recherche un(e) :

Directeur/Directrice Pôle Santé
CDI
Pays de Loire

Finalité de la fonction :

En tant que véritable chef(fe) d'entreprise, vous assurez la mise en oeuvre de la stratégie pour un pôle d'envergure (400 collaborateurs - secteurs sanitaire et médico-social). Votre mission ? Garantir des prestations de haute qualité pour les résidents, en préservant les valeurs humaines au coeur de notre engagement.

Position hiérarchique :

Rattaché(e) directement au Directeur Général et membre du CODIR, vous jouez un rôle central dans la gouvernance et le développement de l'établissement.

Principales missions :

Pilotage stratégique et opérationnel

Concevoir et déployer des projets d'établissement ancrés dans des valeurs humaines fortes.
Appliquer les décisions stratégiques tout en respectant les réglementations en vigueur.
Assurer un accompagnement de qualité pour les résidents et leurs familles.
Garantir la sécurité et le bien-être des résidents, ainsi que des équipes.
Animer une démarche d'amélioration continue et valoriser les pratiques professionnelles.

Gestion économique, financière et logistique

Élaborer et piloter le budget de l'établissement en optimisant les ressources.
Superviser le fonctionnement global et rédiger le rapport d'activité annuel.
Prioriser les investissements pour améliorer les infrastructures et les services.

Gestion et développement des ressources humaines

Participer activement au recrutement et anticiper les besoins en personnel.
Fédérer et coordonner des équipes pluridisciplinaires avec bienveillance et exigence.
Garantir un climat social serein en assurant la conformité aux réglementations.

Représentation et communication

Être l'ambassadeur(rice) de l'établissement auprès des partenaires, financeurs et organismes de contrôle.
Développer des partenariats stratégiques pour renforcer l'ancrage local.
Promouvoir les établissements et leurs services à travers des actions de communication ciblées.
Profil : Diplômé(e) Bac+5, vous disposez d'au moins 10 ans d'expérience en gestion d'établissements de santé et maîtrisez les enjeux de ce secteur.

Compétences et qualités requises :

Connaissance approfondie du secteur hospitalier et de ses exigences.
Leadership confirmé et capacité à mobiliser des équipes autour d'une vision commune.
Expertise en gestion financière et analyse des indicateurs de performance.
Aptitudes reconnues en gestion des ressources humaines.
Excellentes capacités relationnelles et de représentation.

Qualités recherchées :

Engagement éthique et sens aigu du bien-être des résidents.
Capacité à inspirer et motiver les équipes vers des objectifs ambitieux.
Rigueur gestionnaire et aisance dans les relations partenariales.
Entreprise : Premi Homme est un cabinet spécialisé dans la Chasse de Têtes de cadres et dirigeants, le recrutement digital avec les outils IA - Intelligence Artificielle - et le conseil en Ressources Humaines.
Filiale du Groupe familial ARTUS (360 personnes, 70 agences) dirigé par Alexis de l'Espinay, Premi Homme est créé en 2016 par Christelle de Becdelièvre et compte actuellement 14 collaborateurs.
Nos bureaux sont situés à Tours, Paris et Lille et nous intervenons France entière dans tous les secteurs d'activités, privés et publics.
Notre vocation est de vous accompagner, entreprise comme candidat, dans vos décisions de recrutement et d'évolution professionnelle.
Nous concentrons toute notre énergie à créer avec vous des relations personnalisées et non formatée en vue de sécuriser vos projets et parcours professionnels.