Agent de maintenance industrielle

Description de l'entreprise

OSILUB est une entreprise à taille humaine axée sur le développement durable et l’économie circulaire.

OSILUB est un acteur dans la régénération des huiles usagées moteur, faisant partie de SARPI VEOLIA, leader européen du traitement et de la valorisation des déchets dangereux et des sites pollués, avec plus de 110 sites en Europe et un réseau d’outils et de services dédiés qui intègre l’ensemble de la chaîne de traitement et de valorisation.

Description du poste

Au sein du service Maintenance/ Utilités, vous serez sous la responsabilité du responsable d' exploitation de notre usine en qualité d'agent de Maintenance industrielle et remplaçant opérateur utilité.

Vos responsabilités et missions principales comprennent :

En Maintenance :

1. Effectue la maintenance préventive ou corrective d’équipements ou d’installations industrielles

2. Effectuer des opérations d’installation ou de modification de matériels.

3. Superviser ou coordonnées des intervenants (sociétés extérieures) sur des opérations d’installation ou de modification de matériels industriels

Aux utilités :

4. Assurer le suivi et veiller au bon fonctionnement de la station de traitement biologique, la chaudière vapeur, chaudière fluide thermique et les Tours aéro-réfrigérantes

Savoir-être :

5. Organisation
6. Autonomie
7. Qualités relationnelles, esprit d’équipe
8. Méthode, communication
9. Proactif et réactif
10. Capacité d’adaptation

Qualifications

Si vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau Bac professionnel maintenance des équipements industriels (MEI ) ou Maintenance des systèmes de production connectés (MSPC) et que vous souhaitez découvrir une expérience de terrain en équipe, vous êtes le talent qu’il nous faut.

Informations supplémentaires

Ce poste est à pourvoir dès que possible, et parce qu’on sait aussi bien traiter nos talents, nous proposons :

11. de l’intéressement avec une épargne salariale avantageuse (PERCOL, PEG, abondement)

12. une rémunération sur 13 mois

13. des primes (ancienneté, vacances, enfant...)

14. des primes de performances collectives qui valorisent les résultats sécurités, financiers et performances individuelles

15. une mutuelle du groupe VEOLIA

16. une carte tickets restaurant avec une prise en charge patronale à hauteur de 60%

17. des avantages mobilité (offres de locations de vélos électriques, leasing de véhicules, …)

18. un compte épargne temps

19. Temps de travail 35 h du lundi au vendredi

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.