Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
Rejoignez une entreprise où la sécurité et l'environnement sont au cœur des préoccupations !
Nous recherchons un(e) Responsable HSE pour une industrie à Ussel 19200, en CDI.
Si vous avez à cœur de créer un environnement de travail sûr et que vous aimez relever des défis pour améliorer continuellement les pratiques HSE, ce poste va vous intéresser.
En tant que Responsable HSE du site, vous êtes en charge de la mise en œuvre, du suivi et de l'amélioration de la politique Hygiène, Sécurité et Environnement (HSE), en accord avec la législation en vigueur et les objectifs de l'entreprise.
- Définir et déployer les politiques HSE : Élaborer et mettre à jour les documents légaux (Document Unique, FDS) et participer à l'évaluation des risques professionnels et environnementaux.
- Gestion des risques et prévention : Réaliser des audits internes, analyser les risques et proposer des actions correctives pour réduire les risques liés à l'hygiène, la sécurité et l'environnement.
- Formation et sensibilisation : Former et sensibiliser les employés aux bonnes pratiques HSE, organiser des campagnes de prévention et des exercices de sécurité.
- Gestion des incidents : Suivre et analyser les accidents de travail, rédiger les rapports appropriés et proposer des plans d'action correctifs.
- Veille réglementaire : Assurer une veille technique et réglementaire continue et garantir la conformité des installations aux normes en vigueur.
- Collaborations internes et externes : Travailler en collaboration avec les services production, maintenance, RH et qualité, et participer aux relations avec les organismes extérieurs.
Salaire entre 38 000 et 47 000 euros brut annuel, selon expérience.
+ jusqu'à 22% de variable
CDI statut Cadre basé à Ussel 19200
Vous rejoignez une entreprise proposant des opportunités de formation continue et favorisant les évolutions internes.
- Formation Bac+5 en Hygiène, Sécurité et Environnement, Gestion des Risques Industriels ou équivalent : Essentielle pour acquérir les connaissances nécessaires, comprendre les réglementations et évaluer les risques.
- Expérience d'au moins 5 ans dans un poste similaire, idéalement en entreprises ICPE : Permet de maîtriser les exigences terrain, et de développer des compétences en gestion proactive des risques.
- Maîtrise des outils d'analyse de risques (AMDEC, arbre des causes) : Indispensable pour identifier, évaluer et hiérarchiser les risques, et mettre en œuvre des mesures correctives efficaces.
- Autonomie, rigueur, capacité de communication, ténacité et goût du terrain : Garantissent une gestion précise des tâches HSE, la sensibilisation et formation des employés, et la collaboration avec les différents services.
Envie de relever ce défi ? Postulez dès maintenant et rejoignez une entreprise engagée pour la sécurité et l'environnement !
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