Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
Notre client : Ce qui le distingue, c'est son modèle mutualiste unique, sans actionnaires, où l'intérêt des sociétaires est prioritaire. Le groupe valorise également la proximité et l'accompagnement humain, avec une présence étendue à travers des agences partout en France.
Chargée de recrutement au sein du Cabinet de Recrutement Manpower, je recrute pour notre client
un profil Responsable secteur des assurances H/F sur le secteur du Livradois-Forez. ? Coaching : Assurer le développement des compétences de son équipe, fournir du coaching,
des conseils et du soutien.
? Commercial : Identifier des sources potentielles pour faciliter la recherche de nouvelles
opportunités commerciales.
? Animation institutionnelle
? Développement commercial : Élargir le business et le réseau, mener des actions bénévoles,
établir des partenariats, soutenir économiquement les acteurs locaux.
? Management : Dynamiser l'équipe, piloter, aider les membres de l'équipe à stimuler l'activité
commerciale, fédérer l'équipe.
Votre équipe sera sur les secteurs suivants Arlanc, Thiers, Ambert, Cunlhat, composée de :
o 9 personnes qui gèrent la partie particulier
o 1 personne qui gère la partie pro
o 2 personnes qui gèrent la partie agricole
- Authenticité et esprit de guerrier
- Sens entrepreneurial
- Orientation vers les résultats et travail d'équipe
- Compréhension du milieu professionnel, sensibilité à l'agriculture et connaissance de l'univers politique
- Expérience confirmée en management, gestion multisite et assurance/banque
- Connaissance du secteur du Livradois-Forez, un atout pour le réseautage et la connaissance du bassin !
Ce que l'entreprise propose :
- Rémunération : 45k€ - 55k€ x 13 mois
- Pas de variables, véhicule de service
- Intégration : accompagnement à l'arrivée, formation d'un an sur les outils/produits, possibilité d'obtenir un diplôme équivalent « Master management »
- Secteur difficile avec des défis !
Intéressé(e) ? Postulez !
Louisa - Cabinet Recrutement Manpower Auvergne
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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