Fondé en 2009, le modèle Fortil a été pensé par des ingénieurs entrepreneurs. Nous accompagnons nos clients dans leurs projets d’ingénierie et de transformation digitale à travers une matrice de solutions pensée pour répondre aux enjeux clés de leur croissance. Présent à l’international, le Groupe Fortil rassemble aujourd’hui plus de 2000 collaborateurs aux horizons et expertises différents. Notre parcours de carrière unique mêle à la fois développement technique, développement entrepreneurial et développement personnel. En effet notre vision de l’ingénierie s’articule autour de l’esprit d’initiative, l’apport de valeur et la prise en main de projets complexes. Ainsi chaque collaborateur peut devenir associé et accéder au capital d’un Groupe indépendant, bénéficiaire depuis 15 ans, sans dette ni investisseurs extérieurs. Rejoignez un modèle ambitieux et une communauté d’experts. Rejoignez le Groupe Fortil.
Votre environnement technique :
Nos ingénieurs pilotent les activités industriels dans différents secteurs d'activités en Normandie. Nous prenons actuellement en main des sujets d’envergure dans de nombreux domaines tels que la défense, du médical, du transport, de l’énergie ou encore le nucléaire. Notre expertise s’applique à la production et/ou à la chefferie de projet notamment dans des environnements techniques complexes.
Nos interventions s’articulent autour de problématiques techniques liées aux dimensions :
* Infrastructure
* Utilities
* Électricité Automatisme
* HVAC / CVC
* Process
* Project management
Vos responsabilités métiers :
* Audits internes et externes :
o Préparer, réaliser et suivre les audits environnementaux pour assurer le respect des normes et réglementations.
* Analyse des non-conformités (NC) :
o Identifier les causes racines des incidents ou écarts.
* Mise en place de plans d'action :
o Proposer et piloter la mise en œuvre des actions correctives et préventives.
o Définir et déployer des plans d'amélioration en matière de gestion des risques environnementaux.
* Relations avec les autorités nationales :
o Assurer le suivi des obligations légales et réglementaires.
o Préparer les dossiers administratifs et représenter l'entreprise lors des échanges avec les autorités compétentes.
* Reporting environnemental :
o Consolider et analyser les données environnementales du site.
o Élaborer des rapports destinés à la direction et aux organismes de contrôle.
* Sensibilisation et formation :
o Développer et animer des actions de sensibilisation auprès des équipes sur les enjeux environnementaux et les bonnes pratiques.
o Concevoir et dispenser des modules de formation adaptés aux différents publics (opérateurs, techniciens, encadrement).
Vos atouts pour réussir :
* Diplôme : Bac+2 à Bac+3 en Hygiène, Sécurité, Environnement (HSE), Qualité, ou Environnement.
* Expérience : Jeune diplômé accepté, première expérience en stage ou alternance appréciée.
* Compétences techniques : Connaissance des réglementations environnementales, méthodologies d'audit, outils de suivi HSE et pédagogie en matière de formation.
* Qualités personnelles : Rigueur, esprit d'analyse, capacité à vulgariser des concepts techniques, aisance relationnelle et goût pour le travail en équipe.
Pourquoi nous rejoindre ?
* Pour devenir acteur et responsable de votre évolution et de votre société.
* Pour relever des challenges toujours plus passionnants.
* Pour rejoindre une équipe soudée, dynamique et sociétalement responsable.
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