Le Centre de Valorisation a pour mission de valoriser les déchets ménagers et assimilés non recyclables de la Métropole Européenne de Lille, et contribue ainsi à la production d'énergies issue de sources renouvelables.
Votre mission : Accompagner des groupes de 10 à 18 personnes à travers une visite du site, expliquant le parcours des déchets et la manière dont la MEL les valorise en énergie thermique et électrique.
- Vous accueillez des groupes allant de 10 à 18 personnes, et leur expliquez le chemin des déchets en leur faisant visiter le centre de tri.
- Vous les informez et les sensibilisez au tri des déchets.
- Vous leur montrez qu'ils/elles ont un vrai rôle à jouer.
- Vous leur donnez les moyens d'agir dès maintenant en leur donnant des conseils pour trier leurs déchets au quotidien.
Parce que mobiliser ne s'improvise pas, nous vous formerons en début de mission (lundi 3 et mardi 4, lundi 10 et mardi 11 mars). Ensuite, votre Responsable d'Equipe vous accompagnera au quotidien pour vous permettre de monter en compétences et d'arriver au maximum de votre potentiel.
La rémunération est fixe (pas de prime ou commission liée aux résultats).
Elle est cadrée par une grille salariale commune à l'ensemble des salarié(e)s Voix Publique.
Conditions contractuelles
Thème de la mission : Sensibilisation au tri et à la valorisation des déchets alimentaires
Lieu de mission : Centre de tri d'Halluin
CDDU 6 mois - du 03/03 au 29/08/2025
Temps partiel : 12h/semaine - les jeudis et vendredis
Amplitude horaire : 9h-12h et 13h-16h
Évolution possible en interne en fonction de ton profil
Tickets restaurant
Mutuelle d'entreprise prise en charge à 100 %
Remboursement à 75 % de l'abonnement de transport
Possibilité de partir en itinérance pour mobiliser dans d'autres villes que la votre
Experience: 2 Mois
Compétences: Conditions de collecte, tri et recyclage de déchets et règles de propreté sur la voie publique,Critères de tri sélectif,Techniques de communication en public,Adapter son discours selon l'interlocuteur,Animer des ateliers éducatifs sur l'environnement,Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable,Sensibiliser un public
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Conseil en relations publiques et communication
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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