Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
Manpower DIJON INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Electromécanicien à chevigny saint sauveur (H/F) Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à :
- Assurer la maintenance préventive et corrective des installations.
- Diagnostiquer les pannes et intervenir rapidement pour rétablir le fonctionnement des équipements.
- Effectuer des réglages mécaniques, électriques et électroniques.
- Participer à l'amélioration continue des processus de production.
- Respecter les consignes de sécurité et les procédures qualité.
- Rédiger des rapports d'intervention détaillés.
- Collaborer avec les équipes de production pour optimiser l'utilisation des machines.
- Participer à des projets d'installation de nouveaux équipements.
Le profil :
Formation en électromécanique requise, expérience en milieu industriel souhaitée. Compétences en maintenance 3*8 appréciées.
Vos avantages :
- Paiement du 13ème mois sous condition d'ancienneté.
- Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité.
- Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil.
- Congés payés et RTT.
- Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé.
- CET à 8 %.
- CSE, CSEC.
- FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?).
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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