Agent de parc (h/f)

Iziwork est une agence de recrutement digital qui sélectionne les meilleures missions et offres d’emploi pour les centaines de milliers d’intérimaires et candidats qu’elle a déjà séduits. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d’oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien.

Iziwork, l'agence d’intérim digital #1, recherche un Agent de parc (h/f) à GUERANDE. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.

Notre client, spécialisé en location de matériel du BTP, recherche pour un remplacement de 2 mois minimum un(e) technicien(ne) de parc.

À propos de la mission

Vous aurez pour missions de :

* Effectuer la réception des matériels en retour de location et la réalisation de l'état des lieux ;
* Nettoyer, préparer et tester le matériel avant l'expédition ;
* Réaliser les opérations d'entretien de base (niveaux, pressions, etc.) ;
* Participer au rangement du parc de l'agence.
Rémunération & Avantages

Rémunération : 1 823 € - 1 896 € par mois
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :

* 10% d’indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 2 205,83€ - 2 294,16€ par mois
* Demandes d’acompte en 24h
* Un des meilleurs CET de France avec un taux d’intérêt de 10% par an
* Tous vos services dans une application
* Accès rapide à tous vos documents sur notre application
* Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation
* poste du lundi au vendredi
* si contrat 39h, heures supplémentaires
Profil recherché

* vous avez votre permis B pour pouvoir bouger le matériel sur le parc
* des caces tp serait un plus
* Êtes reconnu(e) pour votre dynamisme et votre autonomie ;
* Êtes passionné(e) par le secteur du TP ;
* Êtes attentif(ve) à la satisfaction des clients.
* Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée
Certificats requis
* Permis B


iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

____

Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.