En tant que RRH, vous intervenez sur un périmètre de 250 Collaborateurs environ, répartis sur plusieurs restaurants de la région PACA. A ce titre, des déplacements hebdomadaires sont à prévoir (véhicule de service).
Vos responsabilités consisteront à :
* Assurer la gestion des ressources humaines sur plusieurs restaurants, de l'entrée à la sortie du collaborateur ;
* Mettre en oeuvre les politiques RH, alignées sur les objectifs de l'entreprise ;
* Superviser les processus de recrutement et de sélection des candidats (managers de restaurant principalement) ;
* Gérer les relations avec les employés, conseiller les Managers et résoudre les problématiques RH ;
* Assurer la conformité avec la législation du travail ;
* Fournir des rapports réguliers sur les indicateurs de performance des RH ;
* Gérer la formation et le développement du personnel.
Cette liste n'est pas limitative.
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