Descriptif du poste
Face au développement croissant de l’électromobilité en Europe et à notre volonté d’accélérer la transition énergétique, nous souhaitons étendre notre présence sur de nouveaux marchés européens. Pour accompagner cette expansion internationale, nous recherchons un.e responsable du développement international qui aura pour mission d’ouvrir et structurer de nouveaux marchés en Europe, voire au-delà.
En échange direct avec l’ensemble des membres de la direction, votre rôle sera d’être la personne responsable de notre bon développement à l'international.
Vos principales missions seront de :
Développer la stratégie de déploiement international :
* Réalisation d’étude approfondie des marchés cibles en collaboration avec Tiphanie, notre CMO, pour déterminer les priorités d'expansion et identifiez les opportunités business prioritaires;
* Définition de la stratégie d'entrée adaptée en prenant en compte les spécificités locales (contraintes réglementaires, techniques et commerciales, maturité);
* Co-Construction du business plan avec Tiphanie et Benjamin, les responsables marketing et commerciaux, et le planning détaillé de déploiement pour chaque pays cible.
Piloter le lancement opérationnel :
* Mise en place de la stratégie adaptée au marché local et direction les fonctions internes centrales autour d’une stratégie dédiée au développement par pays : coordination avec les équipes produit et technique pour gérer l'adaptation de nos solutions, acculturation du support client…
* Développement et formalisation des partenariats stratégiques clés (réseaux de recharge, installateurs, entreprises et associations locales...) en étroite collaboration avec l’équipe Partners pour assurer le succès du lancement.
* En fonction du déploiement et du potentiel du pays, gestion du recrutement des équipes sur places pour prendre le relais et continuer à développer le pays
Assurer la croissance et la transition :
* Développement la notoriété de Chargemap ainsi que l’acquisition et la croissance de nouveaux utilisateurs sur le marché BtoC
* Évaluation et structuration de l’approche BtoB si le marché s’avère pertinent.
* Préparation et exécution de la transition vers une gestion depuis la France, une fois le marché stabilisé, ou identification et recrutement des ressources locales nécessaires au développement local.
* Documentation des apprentissages pour optimiser les futurs lancements
Ces missions ne sont pas figées et peuvent évoluer en fonction des besoins et de vos intérêts.
Le salaire débute à 47 000 € brut annuel et sera négocié selon le profil et l’expérience. Il sera également complété par un intéressement aux performances de l’entreprise pouvant atteindre 12% du salaire annuel brut.
Nous rejoindre c’est aussi avoir accès à :
* Une formation à l’environnement de la mobilité électrique (véhicule, borne de recharge, écosystème...)
* Une culture d'entreprise tournée vers le télétravail (outils, jusqu'à 4 jours par semaine pout toutes les équipes, aide a l'installation...)
* Des bureaux neufs qui se trouvent dans le nouvel écoquartier de Cronenbourg à Strasbourg
* Un forfait mobilité durable jusqu’à 300€/an pour favoriser les mobilités douces
* Des Titres-Restaurant à 8€ via SWILE
* Une mutuelle familiale (ALAN) prise en charge à 100% pour toute la famille
* Des incitations pour passer au véhicule électrique (Produits Chargemap & Mister EV, véhicule électrique en location partagée à 1€/jour)
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